2015 - maintenantProjet de migration (PeopleC@re V2 - Technomedia)
* AMOA responsable des modules rémunération, nomination et période d'essai
- ateliers métier
- rédaction de cahiers de recettes et préparation des scénarii de tests
- recette unitaire et fonctionnelle
- accompagnement de la recette métier
- comités de recette
- gestion des anomalies
- reporting
* PMO
- comités projet
- suivi des jalons
- reporting
- supports de présentation
- compte-rendus
- gestion documentaire du SharePoint
- gestion des accès aux applications
- organisation logistique
EDF (GFI Informatique)
- Consultante support SIRH
2011 - 2015* Responsable opérationnelle de la prestation
- encadrement d'une équipe de 11 collaborateurs
- pilotage
- gestion du planning
- montée en compétences des ressources
* Back up sur le pilotage contractuel
- COPIL
- Unités d'Œuvre
* Accompagnement à la conduite du changement
* Formation des utilisateurs
- rédaction de guides
- animation de formation sur différents outils et process
* Appui aux recettes Métier dans le cadre des montées de versions
* Assistance de niveau 2 sur les outils SIRH du groupe EDF (paie, reporting, formation, mobilité, entretiens, portail RH...)
Generix Group
- Chargée de recrutement et formation
* Formation
- recherche et sélection des formations
* Entretiens annuels d'évaluation
- accompagnement des managers et collaborateurs sur l'outil (CoRHea)
- suivi de la campagne (taux d'avancement...)
- étude des résultats
* Rémunération
- benchmark
La Banque Postale
- Chargée de mission RH
Paris2009 - 2009* Formation :
- Réalisation d'un audit de la gestion de la formation dans l'établissement
* Projet SIRH :
- mise en place d'un nouvel outil de gestion du temps (logiciel KELIO)
¤ actions de communication : organisation et animation d'une trentaine de réunions de présentation de l'outil, 800 agents formés
¤ accompagnement et soutien aux managers et aux agents dans les services
* Autres :
- participation au processus de recrutement des CDD et intérimaires
- participation à la mise en place du Plan de Déplacement Entreprise et traitement des demandes
- participation à la vie quotidienne du service
