Laurie ZARDONI

En résumé

Entreprises

• Polyclinique Sainte Thérèse, Sète - Gestionnaire des Ressources Humaines

  2004 - maintenant Recrutement : identification des besoins, choix des canaux, création d'un portefeuille de candidats ...
  
  Intégration collaborative : création d'outils (livret d'accueil...), accueil des nouveaux entrants...
  
  Obligation légales : rédaction des contrats de travail, déclaration (DPAE...)
  
  Gestion de la formation : recueil des besoins, création plan de formation...
  
  Gestion des plannings et du temps de travail
  
  Gestion des risques du personnel : DUER, analyse des AT...
  
  Missions liées à la rémunération : gestion de la prévoyance, simulation de salaire ....
  
  Mise en place, développement et suivi d'indicateurs RH (effectif, masse salariale...)
  
  Rôle de conseil et support auprès des cadres de services
  
  Instances Représentative du Personnel : organisation des NAO, organisation des élections...

Formations

• IUT Paris Descartes

  Paris 2012 - 2013 Licence Professionnelle Gestion des Ressources Humaines spécialité Coordinateur du personnel

• IUT Montpellier GEA

  Montpellier 2002 - 2004 Diplôme Universitaire de Technologie Gestion des Entreprises et des Administrations option Ressources Humaines

• Lycée Irène Et Frederic Joliot Curie

  Sete 1999 - 2002 baccalauréat Économique et Social
  
  Bac économique et social

Réseau

• Bruno CONTE-ROSSI

• Claire NOBLE

• Dr. Emeric LEBRETON

• Eric FOULTIER

• Fabien ROCHE

• Fabrice KHALFA

• La Fédération De L'hospitalisation Privée LR

• Naïma LAHFAIRI

• Virginie FUSTER