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Marie GAZEAUD

PARIS

En résumé

"RESOA vient apporter une réponse adaptée aux besoins de recrutement de ses clients. Que ce soit en délégation ou en projet (accroissement rapide du besoin de ressources), nos équipes rassemblent les savoirs faire de Lincoln HR Group (approche directe, évaluation etc.) pour répondre à vos problématiques de recrutement pour une externalisation sur mesure parfaitement adaptée à vos processus internes et à vos pratiques d’externalisation.

Nous travaillons principalement sur les profils suivants : Consultants en finance (comptabilité, consolidation, optimisation de la fonction finance)/ingénieurs (développeur, MOA, MOE, etc.)/commerciaux/ Conseillers en gestion de patrimoine/retail (responsable de boutique etc.).

Mots clés : RPO, outsourcing de process de recrutement, outsourcing de recrutement, évaluation, assessment center.


Mes compétences :
Recrutement

Entreprises

  • Beetween

    maintenant
  • Staff Research - Consultante en Recrutement

    Neuilly-sur-Seine 2015 - maintenant
  • RESOA - Consultante en Recrutement

    2014 - 2014 Depuis 2014, Consultante au sein de Resoa (Lincoln HR Group), j’accompagne nos clients dans la gestion de leurs recrutements, notamment des PME en développement. J’interviens principalement sur les profils suivants : Consultants en finance (comptabilité, consolidation, optimisation de la fonction finance)/ Conseillers en gestion de patrimoine / Ingénieurs (développeur, MOA, MOE, etc.).
  • Beetween - Consultante en recrutement

    2009 - 2014 Spécialisée dans les profils Comptables et Financiers.
  • People Search - Consultante en recrutement

    2008 - 2009 Au sein de la Divison "Finance, Comptabilité, Gestion".
  • Lowendalmasaï - Chargée des Ressources Humaines

    Saint Ouen 2005 - 2007

Formations

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