Mes compétences :
Anglais
développement RH
Formation
International
Responsable développement
Ressources humaines
Entreprises
Tristone Flowtech Group
- Group Senior Human Resources Manager
2018 - maintenant
Tristone Flowtech Group
- Senior Human Resources Manager
2013 - 2018Périmètre RH: 2000 pers. dans 10 pays (Europe, Chine, Mexique), siège à Francfort (Allemagne)
- Coordination de l’équipe RH groupe (5 RRH)
- Elaboration, mise en œuvre et suivi des politiques et procédures RH groupe en collaboration avec le CFO : compensation, talent management, performance management, etc.
Tristone Flowtech Group
- Responsable Ressources Humaines
2010 - 2018Depuis 2010 : RRH Site industriel, fabrication de pièces plastiques pour l’automobile, 150 pers.
et RRH Centre technique et commercial international, 40 pers.
Encadrement de 3 personnes
VILLEBON SUR YVETTE2005 - 2009Domaines de responsabilités :
Développement RH : formation, recrutements, emplois et compétences, mobilité
Relations sociales : animation des IRP, suivi du climat social - Communication interne
Paie et administration du personnel – Effectifs – Rémunérations – Reporting RH
Garant du respect de la législation sociale, de l’application des politiques et procédures RH groupe
FFCGEA
- Chargée de mission Ressources Humaines
2002 - 2005Animation de la politique RH, accompagnement des opérationnels dans le développement des RH : recrutements, formation, emplois et compétences, mobilité, organisation
Animation de la branche : animation du groupe de négociateurs, conseil en négociations, soutien juridique.
Conseil en droit social et assistance des directeurs dans la gestion des relations sociales
1999 - 2002Recrutements de techniciens et ingénieurs, évolution des méthodes et outils de recrutement…
Conception de la démarche Compétences du cabinet, élaboration de référentiels de compétences,
Organisation de sites industriels : mise en place de nouvelles organisations, accompagnement d’opérationnels dans la prise en main de leurs missions
