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Maryse VÉPIERRE

FLEURY-LES-AUBRAIS

En résumé

Mes compétences :
Ressources humaines
Management

Entreprises

  • BPCE SA - Directrice Recrutement et Management de la Diversité

    2012 - maintenant Définition et animation de la politique Recrutement et Diversité (Mixité, Seniors, Handicap et Egalité des Chances) pour le Groupe BPCE (Caisses d' Epargne, Banques Populaires, Natixis, Palatine, Crédit Foncier,...).

  • Caisse d'Epargne Loire Centre - Directrice des Ressources Humaines

    ORLEANS 2000 - 2012 Responsable de l'ensemble des fonctions RH : Développement des Ressources Humaines, Relations Sociales, Gestion administrative, Contrôle de Gestion Sociale et RSE
    Mise en place d'un nouveau socle social et de la gestion prévisionnelle des emplois et carrières
    Conduite du chantier RH lors de la fusion de 2 Caisses d’Épargne de la Région Centre
    Mise en place d'une démarche Qualité et optimisation des process RH

  • Crédit Agricole Haute Normandie - DRH adjoint

    1987 - 2000 Création d'une fonction Gestion des Emplois et des carrières
    Accompagnement RH du développement sur le marché des professionnels
    Chef de projet "35 heures"
    Chef de projet RH dans le cadre de la fusion de 2 caisses de Crédit Agricole

  • Badin - DRH Adjoint

    1985 - 1987 Responsable Communication interne
    Développement d'une communauté managériale
    Gestion des relations sociales
    Gestion d'un PSE

Formations

  • Université Rouen Haute Normandie (Mont Saint Aignan)

    Mont Saint Aignan 1983 - 1984 DESS

    Gestion des Ressources Humaines

Réseau

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