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Morgane ESTORY

LONDON

En résumé

Mes compétences :
Peoplesoft

Entreprises

  • Stoke Newington School - HR Coordinator

    2016 - maintenant
  • Vodafone - Recruitment and Internal assessment coordinator

    Newbury 2016 - maintenant
  • Club Méditerranée - RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES

    Paris 2013 - 2015
  • Club Méditérranée - Assistante Ressources Humaines

    Paris 2011 - 2013
  • Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille - Assistante Ressources Humaines

    2011 - 2011 - Réalisation des inscriptions aux formations, gestion des demandes de prise en charge des formations auprès de l’ANFH
    - Montage des dernières sessions de formations 2011 et suivi de l’état des formations du plan 2011

    - Rédaction de fiches de postes du personnel éducatif
    - Réalisation d’un processus de recrutement d’adjoint administratif
    - Gestion administrative du plan de formation, participation à la mise en place du DIF
    - Actualisation de l’entretien annuel d’évaluation
    - Gestion administrative du personnel : Arrêts maladies, Accidents du travail, Attestation ASSEDIC
  • SNCF, Etablissement Commercial Trains - Chargée de la Conduite du Changement

    2010 - 2010 - Réalisation d’une étude qualitative de l’organisation du pôle RH : Interviews de l’équipe RH
    - Mise en place d’un plan de communication RH : création d’événements, communication papier
    - Réalisation de documents législatifs concernant la mise en place de deux CHSCT

Formations

  • IAE

    Toulouse 2008 - 2010 Fonction
  • IAE Toulouse

    Toulouse 2007 - 2008 Licence de Gestion, Spécialité Management
  • Unversité Paul Sabatier

    Toulouse 2005 - 2007 DUT Gestion des Entreprises et des Administrations, mention Ressources Humaines

Réseau

Annuaire des membres :