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Murielle SEPCHAT

PARIS

En résumé

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Entreprises

  • UNIRH - CONSULTANTE

    2012 - maintenant Chargée de bilans professionnels :
    - maintien dans l'emploi de salariés rencontrant une problématique de santé
    - études du parcours personnel et professionnel
    - passation/restitution de tests psychotechniques
    - exploration des contre-indications médicales
    - élaboration d'un projet professionnel visant au reclassement interne et/ou externe
    - construction et animations d’ateliers collectifs
    - élaboration d'un parcours de formation
    - appui à la constitution d'un dossier de formation
    - travail en lien avec la mission handicap de l'entreprise, le médecin du travail, l a DRH, la MDPH et les partenaires.
  • Ohé 75 service formation - Chargée de mission- Conseillère formation

    2007 - 2012 Pour un public bénéficiaire de la loi du 11/02/2005 :
    - communication avec les prescriptions
    - recrutement des stagiaires
    - coordination entre les stagiaires, l'entreprise, les prescripteurs et le/les financeurs
    - construction des supports pédagogiques sur la préparation des stagiaires à l'entreprise
    - suivi et accompagnement des stagiaires en entreprise
    - intervenantes sur des bilans d'évaluation diagnostic individuels
    - intervenante sur des prestation collectives de remobilisation vers l'emploi
    - accompagnement individuel sur des parcours de formations

    Encadrement et formation de plusieurs stagiaires
  • l' AIE puis EPSR 17 puis UNIRH 75 - Conseillère en insertion professionnelle

    1999 - 2009 suivi des dossiers des demandeurs d'emplois reconnus travailleurs handicapés public en difficultés d'insertion (conduites addictives, sortant de prisons):
    - mise en œuvre des méthodologies de recherche d'emploi
    - évaluation des acquis professionnels et des potentialités par des entretiens de face à face
    - recherche de contrat de travail et de formation
    - accompagnement individualisée vers l'emploi
    -animation d’un atelier de recherche d’emploi
    - prospection et sensibilisation d'entreprises et d'organismes de formation
    - développement du partenariat avec les structures de soins(toxicomanie et alcoologie), les structures institutionnelles ( MDPH, PDI TH, Agefiph..)
    -coordination d'une équipe de cinq personnes dans le cadre de l'AIE (public en difficultés d'insertion : conduites addictives et sortants de prison)

  • ADEF = (ETTI) - Tertiaire 03 ( centre de formation) - Chargée de recrutement / formatrice

    1998 - 1999 Chargée de recrutement :
    - développer et gérer le ficher des intérimaires
    - analyser les compétences et contrôler les références professionnelles et sociales
    -effectuer les demande d'agrément à l'ANPE (Pôle Emploi)
    - mettre en place et gérer les différentes sources de recrutement.

    Formatrice intervenant sur des formations qualifiantes de secrétaire/assistante de direction :
    - accompagnement à la recherche de stage
    - suivi et accompagnement des stagiaires en entreprise
    - construction et animation des ateliers de TRE
    - études du marché de l'emploi sur le territoire concerné;
  • I.F.I. 03 - Formatrice/ responsable de la conduite de stages

    1998 - 1998 Intervenant sur formation pré-qualifiantes dans le secteur de l'alimentation et de formation qualifiantes en carrosserie peinture et restauration :
    - construction et animation d'ateliers de remise à niveau en français et mathématiques
    - construction et animation d'ateliers de TRE
    - accompagnement çà la recherche d'un stage
    - suivie et accompagnement des stagaires en entreprise
    - constitution et suivi administratif des dossiers de rémunération

Formations

  • ATORG Centre De Formation En Analyse Transactionnelle Et Coaching

    Paris 2015 - 2015 Cours 101

    Initiation à l'analyse transactionnelle !
  • ECPA (Les Editions Du Centre De Psychologie Appliquée)

    Paris 2014 - 2014 Certifcat d'habilitation aux tests d'aptitude
  • OPP Assessment

    Paris 2013 - 2013 Certification 16PF 5

    Questionnaire d'inventaire de traits de personnalités au travail.
  • Le Patio (Paris)

    Paris 2011 - 2011 Formation au Bilan de Compétence avec Dominique CLAVIER
  • Le Patio (Paris)

    Paris 2010 - 2010 Formation à l'ADVP avec Marie-Claude MOUILLE
  • CNAM

    Paris 2003 - 2005 Plusieurs UV

    Psychodynamique et psychopathologie du travail (Christophe DEJOURS)
    Clinique de l'activité et psychologie du travail (Yves CLOT)

    Une UV d'ergonomie
  • UFR De Psychologie

    Clermont Ferrand 1990 - 1995 Maîtrise

    Psychologie sociale et psychologie du développement
    Mémoire sur l'apprentissage vicariant : influence des explications verbales sur l'apprentissage en situation de travail.

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