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Nathalie DANIAS

TOURS

En résumé

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Entreprises

  • ARPS Fontenailles - ADJOINTE DE DIRECTION - RESPONSABLE POLE FORMATION

    2015 - maintenant
  • UNIVERSITÉ DE CERGY PONTOISE - Chargée de cours

    2012 - 2012 Interventions auprès d'étudiants en Master "Formation de formateurs" , professeurs de l'Education Nationale, sur la thématique de "la formation professionnelle continue en France" ainsi que sur "le processus de certification et la notion de compétences"
  • ARPS - Formation Continue - DIRECTRICE D'ÉTABLISSEMENT DE FORMATION CONTINUE

    2010 - maintenant - Mise en place et développement de l'établissement de formation continue
    - Ingénierie de formation
    - Recrutement des formateurs et intervenants
    - Construction de l'offre de formation
    - Développement du partenariat
    - Gestion financière de l'établissement


    Nous recherchons des formateurs/consultants intervenant dans le champ du handicap:
    - connaissant le terrain des ESAT et des Entreprises Adaptées
    - sensibilisés aux problématiques des entreprises impliquées dans la mise en place d'une politique handicap
  • EURINFAC - COORDINATRICE PEDAGOGIQUE / CHARGEE DE BILANS DE COMPETENCES

    Tours 2008 - 2008 Organisation de la mise en oeuvre des actions de formation, animation des équipes de formateurs, recrutement des formateurs et des stagiaires, participation aux réponses à appels d'offre, réalisation de bilans de compétences
  • EURINFAC - RESPONSABLE FORMATION

    Tours 2008 - 2010 - Formations en intra : ingénierie de formation, réponse aux appels d'offre, recrutement et collaboration avec une quarantaine de consultants sur des actions de formations dans le secteur sanitaire et social, relation client, réalisation des bilans de formation et synthèses

    - Dispositifs de formations conventionnées : Ingénierie pédagogique et de formation, réponse aux appels d'offre de la région, réponse aux demandes d'agrément de la DDTEFP, recrutement et animation des équipes de formateurs, recrutement des stagiaires, suivi administratif et financier des actions de formation, suivi du budget pédagogique, relations avec les partenaires et financeurs, suivi des stagiaires demandeurs d'emploi en réinsertion professionnelle
    Habilitation sur titres professionnels dans les domaines du tertiaire, commerce, pédagogie et sur diplôme dans le domaine de la cuisine et restauration.

    Bilans de compétences : recrutement et animation de l'équipe des chargés de bilan, réponses aux demandes d'habilitation, réalisation de bilans de compétences
  • START-UP - FORMATRICE EN INSERTION PROFESSIONNELLE

    2006 - 2007 Réalisation de Bilans de Compétences Approfondis, Objectifs Projets et Emplois Individuels : conseil en emploi, mise en relation, bilan des acquis personnels et professionnels, accompagnement sur le projet professionnel
  • ENIXE CONSULTANTS - CONSULTANTE

    2004 - 2005 Suivi de demandeurs d'emploi cadres ou non cadres, public jeune et sénior
  • Pôle Emploi - CONSEILLERE A L'EMPLOI

    Paris 2000 - 2004 Traitement des dossiers de demande d'allocations, information des demandeurs d'emploi sur les dispositifs mis en place pour faciliter le retour à l'emploi, les métiers en tension, les actions de formation.
    Participation à la création de la cartographie des compétences de l'entreprise dans le cadre de la GPEC.
  • Pôle Emploi - ASSISTANTE RH ET CONTROLE DE GESTION

    Paris 1997 - 2000 Participation à l'élaboration du budget, réalisation d'enquêtes et de dossiers d'études, suivi de tableaux de bord, gestion des absences et des horaires variables, suivi du plan de formation, participation à l'élaboration du bilan social

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