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Nicolas HODEBOURG

Paris

En résumé

Mes compétences :
Compensation & Benefits
épargne salariale
paie
Ressources humaines

Entreprises

  • Nyse Euronext - Responsable Paie

    Paris 2013 - maintenant
  • RSM-Dba - Consultant paie

    2009 - 2013 Détaché à temps plein auprès de Nyse Euronext
    Missions :
    Assurer la qualité de la paie externalisée
    Effectuer le Reporting Social
    Réalisation et suivi du Budget
    Gérer la partie compensation & benefits du plan de sauvegarde de l'emploi
    Participation au changement de SIRH groupe
    Gestion des dossiers retraites de cadres supérieurs
  • ECS - Gestionnaire paie

    HOERDT CEDEX 2007 - 2009 2 sociétés, 25 agences, 400 salariés
    Saisie des éléments fixes et variables
    Calcul des soldes de tout compte
    Calcul et déclaration des charges sociales
    Pointage des comptes
    Gestion de la maladie
    Réalisation du 13ème mois
    Réalisation des DADSU
    Répartition de la participation
    Veille sociale
    Mise en place de solutions informatiques
    Gestion des visites médicales
  • Loxam - Gestionnaire paie

    CAUDAN 2001 - 2007 2 sociétés, 49 agences, 500 salariés
    Saisie des éléments fixes et variables
    Calcul des soldes de tout compte
    Calcul et déclaration des charges sociales
    Pointage des comptes
    Gestion de la maladie
    Réalisation des DADS TDS
    Répartition de l’intéressement participation
    Gestion des fonds de l’épargne salariale
    Réalisation d’une opération d’abondement
  • Sanofi-Aventis - Assistant SIRH

    Paris 2000 - 2001 4 sociétés, 23 établissements
    Paramétrage des spécificités des sites
    Réalisation et analyse des bilans sociaux

Formations

  • Lycée Maximilien Sorre (Cachan)

    Cachan 1998 - 2000 comptabilité
  • Lycée Maurice Genevoix

    Montrouge 1994 - 1998 Comptabilité Gestion

Réseau

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