BOULOGNE BILLANCOURT2011 - maintenantManagement de son équipe :
- Gestion des plannings, des congés…
- Suivi des collaborateurs (entretiens, variables…)
- Accompagne et suivi de ses collaborateurs sur les dossiers qu’ils traitent
Modélisation – Prévisions - Planification :
- Modélise les activités en fonction des flux prévus et réadapte en fonction de l’historique ou d’information complémentaires
- Aide au dimensionnement
- Définit les paramètres Congés, volume d’heures…pour chaque période en fonction de la modélisation et des ETC disponibles.
- Valide les plannings réalisés avant transmission au responsable opérationnel pour validation finale.
Efficacité opérationnelle :
- Garantit les suivis réalisés par les chargés de planification et de statistiques. Les analyse et émet les alertes
- Gère le suivi des ETC par activité
- Analyse les déformations des indicateurs de performance vs le modèle économique
LaSer Contact
- Chargé de reporting et de planification
BOULOGNE BILLANCOURT2001 - 2011Suivi de la performance d'une activité, soutien au management pour la prise de décision, prévision de production, suivi de la facturation
Gestion de la planification des collaborateurs, gestion des congés, gestion de l'annualisation
Aide au pilotage des indicateurs contractuels
Armée de Terre
- Officier de Réserve (Sous-Lieutenant puis Lieutenant)
