Bonjour,
Après 8 ans dans le milieu technique industriel, une reprise d'études ... l'opportunité d'un changement professionnel et me voilà dans le domaine des ressources humaines, prêt à vous proposer cette double compétence.
Mon expérience en tant que technicien métrologue au sein d’une entreprise certifiée ISO m’a amené à développer mon caractère rigoureux. C’est cette qualité, ajoutée à mes compétences techniques, qui m’a conduit à mener des formations internes au sein d’ATEQ SA. J’ai ainsi renforcé mon sens de l’organisation et de la transmission d’informations.
Désirant développer cet aspect de ma vie professionnelle, j’ai saisi l’opportunité qui m’était fournie de me former dans le domaine des ressources humaines. Comme en témoigne mon curriculum vitae, mon expérience au sein d’un groupe tel que la FNAC Logistique m’a permis d’appréhender une grande partie des problématiques liées à ce domaine. En particulier, j’ai pu développer mes compétences en matière de formation, de gestion du personnel (GPEC, management), de gestion des IRP, et de communication. Aujourd'hui je complète ce parcours par un diplôme de gestionnaire de paie, afin de pouvoir couvrir l'ensemble des fonctions RH.
Doté de qualités relationnelles, je sais faire preuve d’empathie et de discrétion. Dynamique, réactif, organisé et rigoureux, je suis mobile et prêt à m’investir pleinement dans mon travail.
Mes compétences :
rigueur
qualité relationnelle
discrétion
organisation
professionnalisme