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Sabrina NGUYEN VAN GAM

Saint-Denis

Electionsmunicipales 2026

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En résumé

Mes compétences :
Gestion des carrières
Mobilité interne
Gestion des Ressources Humaines
Recrutement
Gestion des compétences
GPEC

Entreprises

  • Generali France - Responsable RH

    Saint-Denis 2006 - maintenant Recrutement
    • Recrutement de divers profils sur l’ensemble des métiers de l’entreprise (du sourcing à l’intégration)
    • Chasse via les réseaux sociaux
    • Coordination recrutement actuariat (stage & alternance) : encadrement d’alternants RH, pilotage de l’activité
    • Participation à la refonte de la politique relations écoles et de la marque employeur : définition et mise en place
    des plans d’actions et partenariats ; participation aux forums et salons ; actions de communication

    Gestion des carrières et des compétences
    • Accompagnement des mobilités et des reconversions, Orientation professionnelle
    • Assessment de développement des managers
    • Conduite des revues de personnel
    • Construction de référentiels de compétences et parcours d’évolution professionnelle avec les managers
    • Suivi des collaborateurs en lien avec le Pôle d’insertion des travailleurs handicapés

    Animation transverse et communication
    • Mise en place et participation aux actions de promotion de la mobilité interne
    • Animation de groupes de travail : forum RH, journée d’intégration des nouveaux arrivants
    • Animation de formations de tuteurs et d’ateliers à destination des collaborateurs
    • Contribution aux projets SIRH : revues de personnel, gestion des compétences, SAP recrutement

    Mise en œuvre des politiques RH et accords d’entreprise
    • Application des accords GPEC, Égalité des chances et Qualité de vie au travail, Travailleurs handicapés
    • Accompagnement des managers dans le déploiement des politiques RH

  • SAS ED - Assistante RH (en alternance)

    Saint-Denis 2004 - 2005 • Constitution et suivi des dossiers prud’homaux et correctionnels, veille sociale et juridique
    • Etablissement de contrats de travail, élaboration des courriers disciplinaires, gestion de l’Intérim
    • Organisation des sessions de recrutement, conduite des entretiens
    • Participation ponctuelle à des réunions avec les partenaires sociaux
Une expérience absente ?

Vous avez travaillé avec Sabrina dans une entreprise qui n'apparaît pas dans son parcours ?

N'hésitez pas à lui suggérer d'ajouter cette expérience en lui envoyant un message. Pour cela ajoutez d'abord Sabrina à vos contacts.

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