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Sandy SAUVAGE

PARIS

En résumé

Bonjour a vous,

Suite a un cursus reussi en management des entreprises, voila plusieurs annees que je gere des etablissements de sante voici en quelques lignes mes missions de directeur d'etablissement :


Elaboration des orientations et des objectifs de l’établissement au regard des enjeux identifiés et de la politique du Pôle

Coordonne méthodologiquement la réalisation et la formalisation du projet d’établissement

Facilite la communication et le partage du projet d’établissement avec l’ensemble des équipes

Représente et valorise l’établissement dans les partenariats extérieurs (animation des partenariats institutionnels)

Garant de la pratique professionnelle

Anime les équipes éducatives afin de développer et de renforcer la mobilisation d’une « compétence
collective » au service du projet personnalisé

Organise le transfert de l’expertise métier & sécurise la maîtrise de la pratique d’accompagnement

Identifie les besoins et apporte les réponses de formation nécessaires à l’amélioration durable de la pratique professionnelle

Coordonne le « partage de pratiques professionnelles »

Capitalise et formalise le savoir-faire

Représente et valorise le savoir-faire métier auprès des partenaires

Soutien aux Chefs de service dans la pratique d’accompagnement

Anticipation dans la gestion de l’établissement et l’optimisation des moyens humains et financiers

Rectrutement du personnel

Evaluation des compétences des cadres

Participe aux Instances Représentatives du personnel

Anime les projets qualité et d’amélioration

Met en place les outils de la qualité et de l’amélioration continue

Pilote les projets transverses de l’établissement


Compétences professionnelles :

connaissance des institutions sociales et médico-sociales
connaissance de l’informatique et des nouvelles technologies
compétences d’animation d’une équipe pluridisciplinaire
compétences de management d’équipe opérationnelle
compétences de méthodologie de projet


Je suis aujourd’hui ouvert à de nouvelles opportunités professionnelles.

Sandy Sauvage

Mes compétences :
gestion projet
ouverture de nouveau site
management de 90 salaries
recrutement
organisation

Entreprises

  • leader francais - Directeur EHPAD

    2014 - maintenant
  • Steva, MONTANA - Directeur Residence Service

    2013 - 2014 Directeur, Groupe STEVA-Montana, Résidence Services Seniors, Avignon
    120 appartements

     Recrutement de l’ensemble de l’équipe (animateur, hôtesse, cuisine, gouvernante…)
     Réception des travaux et ouverture du site
     Gestion des pôles de l’établissement (Animations, Hébergement, Restauration et SAP)
     Assurer la satisfaction et le bien être des résidents
     Développement commercial de l’établissement (16% de TO à l’ouverture)
     Rencontre des prescripteurs locaux (Assistantes sociales, médecins, pharmacies, CLIC…)
  • Villa beausoleil - Directeur EHPAD

    2011 - 2013
  • Elior - Responsable regional

    Courbevoie 2010 - 2011
  • KFC - Directeur de restaurant

    2009 - 2010
  • Courtepaille - Directeur de restaurant

    COURCOURONNES 2005 - 2008

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