RP
OFFRE DE SERVICES
Une méthode : contrarier les certitudes, accompagner un raisonnement curieux et faire résonner
Un cadre déontologique invariable : bienveillance & suspension du jugement
Un espace de travail : engagement, écoute réciproque, sérieux, confiance & convivialité
AUDIT de service, FORMATION accompagnement de projet, SEMINAIRES sont des activités sur mesure proposées à mes clients. Elles s’appuient sur :
• Un regard systémique sur le contexte - connaître & comprendre
• Des solutions créatives et réalistes - réfléchir, imaginer & proposer
• Des objectifs appuyés sur du sens et des valeurs - un parti pris humaniste et écologique
• Des outils pratiques, efficaces & personnalisables – du concret & opérationnel
• Une pédagogie active et interactive – mobiliser pour apprendre
• De l’entrainement et de l’auto évaluation - responsabiliser
-- > Une autonomie confortable qui porte l’efficacité et conduit au SUCCES de l’organisation
-- > thèmes : management, toutes les relations (in/out) de l’organisation, gestion des conflits & du stress
COACHING INDIVIDUEL pour s’affirmer dans son poste, être aligné avec ses missions, son équipe, ses enjeux, se positionner, gagner en efficacité, revisiter son approche managériale, faire face à la complexité en résistant à la pression du stress…
COACHING D'EQUIPE pour créer de la cohésion, travailler sur un projet, réguler des tensions ou oppositions, investir de nouvelles stratégies, partager une vision… -- > outil puissant d’intelligence collective pour faciliter, fluidifier et optimiser le travailler ensemble. 1+1=3
Traditionnellement admis dans les équipes pédagogiques, sociales et paramédicales, les séances d’ANALYSES DE PRATIQUES PROFESSIONNELLES s’invitent en entreprise auprès des professionnels du management, de la relation et de l’accompagnement. Proche du co-développement, à l’échelle d’une réunion, elle prend place dans les plannings comme un rendez-vous mensuel.
Sur mon chemin, il y a La QUALITE DE VIE AU TRAVAIL un engagement humaniste & écologique.
-- > Je peux vous accompagner sur la dimension DIAGNOSTIC des Risques psychosociaux avec l’outil VIPSO de l’institut de neurocognitivisme.
-- > Cette photographie sociale de l’organisation conduit à faire des préconisations ciblées et concrètes pour améliorer la Qualité de Vie au Travail.
ACTU REFORME de la formation professionnelle
Je vous accompagne de la réflexion à la mise en place des ENTRETIENS PROFESSIONNELS en passant par la communication et la production d’outils « clé en main ».
Mes compétences :
Conseil en image
Communication
Coaching
Formation
Gestion du stress
Accompagnement
Développement personnel
