"Viadéistes"...
Bonjour,
Venant tout juste de suivre une formation de conseiller expert en entreprise (Méthode permettant d’identifier des potentiels de développement, de les valider et de les exploiter afin d'apporter une réelle valeur ajoutée), j'ai décidé de me recentrer sur la valeur ajoutée par l'humain (tant phagocyté dans les entreprises et souvent dû à une communication inappropriée...).
En effet, je suis en mesure apporter mon expérience technique, humaine, organisationnelle et communicative aux chefs d'entreprises désireux de développer et maintenir la dimension humaine à travers les divers flux au sein de leur structure afin d'améliorer in fine la productivité, la compétitivité, les rapports exécutants/dirigeants et les relations en interne et externe...
Idéalement: ouvert à un poste de conseiller / expert dans un groupe ou bien de seconder le chef d'entreprise exprimant le réel besoin d'un homme-support à l'esprit entrepreneurial et bienveillant pour l'assister en toute confiance dans ses projets de développement.
De l'utopie? Bien sûr que non!
Plus que la machine, l'humain si complexe a tant de pouvoirs et de qualités enfouies à faire émerger qu'il suffit presque d'y croire pour mener au succès collectif...!
Pour cela, une communication ciblée peut en être la clé...
Ayant été longtemps chef de projets, chargé d'affaires dans des structures de bureaux d'études et aussi spécialisées en installations, maintenance et commercialisation d'équipements de cuisines professionnelles, climatisation, installations frigorifiques, buanderies, agencement inox, bars, agro....,
je peux vous apporter également mon expertise et vous conseiller pour vos futurs investissements et également diriger les équipes de façon juste mais humaine pour mener à bien l'aboutissement de vos projets aussi ambitieux soient-ils...
Secteurs également expérimentés:
- Management de projets (Naval, aéronautique, CHR, agencement, construction modulaires, électricité, panneaux photovoltaïques, tôlerie, chaudronnerie, etc...).
- Gestion des services généraux,
- Adjoint de direction PME,
- Optimisation de productivité,
- Organisation des flux,
- Industrialisation, méthodologie,
- Management d'équipes, recrutement, aide à la décision...
- Conseil, formation, accompagnement vers le changement...
au sein de toutes entreprises ouvertes au changement et décidées à améliorer leur compétitivité (Kaïzen, Lean Management, Cap Performance...) ou ayant des contrats (projets, chantiers,...) à gérer dans leur intégralité ou partiellement.
- Bâtiment: Pilotage travaux et chantiers T.C.E. en second-oeuvre, maîtrise d'oeuvre
Mes centres d'animation et de motivation: les relations humaines, le changement, l'amélioration continue, l'innovation, la créativité, le développement durable et les énergies renouvelables...
Après une étude graphologique récente "encourageante" je reste à disposition pour détailler mon parcours à tout contact susceptible d'être intéressé par une collaboration équitable...
Quelques unes de mes expériences: CV complet sur demande...
Cordialement,
Mes compétences :
Lean
Conseil
Formateur
Industrialisation
Chef de projet
Amélioration continue
Électrotechnique
Bâtiment
Management
Kaizen
Etude de prix
Communication