Paris
Titulaire d'un Master 2 RH en Management Compétences et Organisation.
Majore de la promotion 2009
Anglais opérationnel
Pour aider à lutter contre les gaspillages de gisements de compétences au sein des organisations et, ainsi, augmenter leur efficacité et leur compétitivité, je suis convaincue que les professionnels de gestion des ressources humaines peuvent apporter une contribution déterminante pour l'organisation.
Ayant une grande expérience du secteur privé, j'ai appris à gérer les contraintes, les urgences, les imprévus...
Lucide : j'identifie bien les limites notamment de temps et de capacité
pragmatique : j'adapte en conséquence, sans a priori ni esprit de système
Culture du résultat : tenace, je mobilise jusqu'au bout tous les moyens disponibles.
Mes compétences :
Développement RH et compétences
Accueil sourire dynamisme
Accompagnement du changement
Ingenierie d'accompagnement
