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Celine BATIER

MONTPELLIER

En résumé

Responsable Régional Médico-scientifique Division Immuno Oncologie
Laboratoire BMS

Mes compétences :
Management opérationnel
Pharmacien responsable
Relation publique
Négociation
Pharmacie et marketing pharmaceutique
Management d'équipe
Vente
Établissments médico sociaux
Pharmacologie
Relation client
Conduite et Gestion de projet
Santé
Ressource humaine
Commerciale
Pharmacien
Management

Entreprises

  • bristol Myers Squibb - MSM

    2015 - maintenant
  • Sofip pour BMS - MSM

    2014 - maintenant Responsable Médico Scientifique en Virologie pour le VHC et le VIH à La Réunion .
  • AMATSI GROUP - Business development manager south Europe

    Saint-Thomas 2013 - maintenant Amatsigroup est une société indépendante de services dans le domaine des sciences de la vie, leader sur le marché du développement de médicaments humains et vétérinaires.
    Amatsigroup s’adresse à un large éventail de clients, des sociétés biotechnologiques aux acteurs internationaux de l’industrie pharmaceutique. Elle leur offre des services intégrés à chaque étape de la chaine du développement du médicament. Fort de ses installations de pointe, Amatsigroup a développé un savoir-faire et une expertise dans quatre domaines d’activités stratégiques complémentaires : les bioservices, les solutions analytiques, le développement galénique associé a la production de lots pilotes, la logistique des lots cliniques.
  • CAPSANTE - Coordination de projet de reprise de crèche

    2012 - 2013 reprise avec changement de gestionnaire de la crèche de Cournonsec;
    conduite du changement
    management de projet
    budget prévionnel
    GRH
  • EHPAD LA MADELON - Direction

    2012 - 2013 Management opérationnel:
    management / recrutement du personnel
    Gestion administrative et budgétaire
    conduite de réunion
  • Alliance healthcare Répartition - Pharmacien adjoint - responsable de clientèle

    2009 - 2012 responsable de clientèle:
     Gestion et développement d’un portefeuille de clients ( pharmaciens)
     Négociations grands comptes et groupements de pharmaciens régionaux


     Autonomie budgétaire (coûts, conditions financières et commerciales accordées, etc.)
     Fidélisation / animation des réseaux de pharmaciens, des professionnels de santé et des laboratoires partenaires
     Formation de nouveaux responsables de clientèle
     Responsable de la qualité et de la formation du personnel au sein d’un établissement de répartition pharmaceutique

  • Pharmacien d'officine - Remplacement de titulaire

    2008 - 2009 Encadrement de l'équipe officinale
    Responsable de la délivrance du médicament au sein de l'officine.
    Conseils , ventes , tiers payants..

Formations

  • CESEGH

    Montpellier 2011 - 2012 Master 2 management et gestion des établissements de sante

    Rechercher une section... - Ressources humaines ( management du personnel , droit du travail..)
    Management des organisations
    Contrôle de gestion
    Economie de la santé
    Gestion et fiscalité
    Droit ( de la santé / des autorisations sanitaires et médico-sociales )
    mémoire sur la RSE en EHPAD
  • Faculte De Pharmacie De Montpellier

    Montpellier 2001 - 2007 Docteur en pharmacie

    thèse sur la fibromyalgie

Réseau