Après de 6 ans d'expérience dans le domaine de la Paie et Administration du Personnel, j'ai donc décidé de faire une formation en RH dans le cadre d'un CIF CDI suite à un bilan de compétences, ceci afin de plus m'orienter vers le cœur du métier des Ressources Humaines.
En master RGRH à l'IGS PARIS, je souhaite aujourd'hui intégrer un grand groupe ou PME afin de mettre au profit mes compétences acquises au cours de cette formation.
Sujet de mémoire : Externalisation de la fonction RH. Validation de la soutenance 13/12/2013
Mes compétences :
GPEC GRH
Paie
Recrutement
Gestion du personnel
Formation
Droit du travail