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Groupe EFFIA (Groupe KEOLIS)
- Chargée de Missions RH
2008 - maintenant
1500 salariés, 10 Sociétés, 4 Conventions Collectives
- Gestion administrative : contrats, avenants, mutation/transfert (art L1224-1), dossier d’embauche, suivi des périodes d’essai et congés, ruptures contractuelles….
- Communication et conseil auprès des salariés et managers sur la politique RH Groupe
- Assurer une veille juridique
- Mise en œuvre des accords de classification et des nouvelles politiques de rémunérations
- Handicap : Gestion de la DOETH (6 Sociétés), mise en place d’une politique sur le handicap, suivi des aides
- Mise en place de procédures administratives dans le cadre de la politique Qualité
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Fischer Connectors France
- Assistante administrative
2008 - 2008
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ADNEOM Technologies
- Assistante RH Généraliste
Paris
2007 - 2007
250 salariés, Convention Collective Bureau d’Etudes
- Gestion du personnel : préparation des contrats, suivi des périodes d’essai, suivi des congés payés, arrêts maladie et des visites médicales
- Gestion opérationnelle de la formation : recherche, inscriptions, dossiers auprès de l’OPCA
- Mise en place et suivi des tableaux de bord
- Mise en place de la Participation
- Etude de rémunérations
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HIA Val de Grace (Ministère de la Défense)
- Assistante administration du personnel
2006 - 2006
- Gestion des contrats CDD saisonniers
- Mise en place d’un livret d’accueil
- Etude sur l’organisation du service RH
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La Poste
- Stage Gestion de Carrières
Paris-15E-Arrondissement
2006 - 2007
Mise en place du processus « réorientation »
- Analyse des dysfonctionnements
- Elaboration des outils : logigrammes et modes opératoires
