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Christophe LACROIX

LE THOR

Electionsmunicipales 2026

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Résultat de la municipale dans le Vaucluse

En résumé

Adjoint de direction dans un Foyer d'Accueil Médicalisé, l'établissement est spécialisé dans l'accompagnement d'adultes atteints de maladies neurodégénératives, notamment la Sclérose En Plaque.






Mes compétences :
Management
Gestion de projet
Gestion financière et comptable

Entreprises

  • AGESEP 84 - Adjoint direction FAM La Garance

    2015 - maintenant

  • MAS La Sorguette (Monteux - 84) - Directeur stagiaire

    2014 - 2015 Élaboration du budget prévisionnel, animation de réunions, entretiens résidents et familles, participation à la vie et à la gestion de l'établissement qui accueille 40 adultes polyhandicapés, développement de l'accueil temporaire, mise en place du CVS et de l'évaluation interne.

  • CLX - Psychologue du travail

    2014 - 2014 Prestations en analyse de la pratique
    Prestations de recrutement

  • CCAS d'Echirolles - Directeur Maison pour l'emploi

    2013 - 2013 Mise en œuvre de la politique d'insertion de la ville d'Echirolles
    Management et gestion de projets

  • MJM Conseil Grenoble (cabinet conseil en RH) - Directeur

    2001 - 2012
    Management d'une équipe de 13 personnes
    Coordination de l'activité (gestion des sites en Isère, Savoie et Bourgogne)
    Gestion administrative de la structure
    Elaboration et suivi budget
    Gestion des projets : réponse appel d'offre, développement commercial
    Intervenant depuis 2005 en qualité de psychologue sur l'analyse de la pratique au sein de différents établissements accueillant une population handicapée

  • ADIA - Responsable recrutement

    Villeurbanne 2001 - 2001 Supervision du recrutement pour les 5 agences du bassin d'emploi
    Support technique
    Activation et partenariat avec les sources de recrutement
    Développement de l'emploi des personnes handicapées via l'intérim

  • IDEM Démarche d'insertion - Co-gérant

    1998 - 2001 Conseil et accompagnement des entreprises dans la gestion de leur accord en faveur de l'emploi des personnes handicapées
    Intervention sur sites : recrutement, bilan, recherche de partenaires pour la sous-traitance avec le secteur protégé
    Accompagnement de personnes handicapées en recherche d'emploi
    Sensibilisation de salariés au handicap

  • GENERA - Consultant

    1997 - 1997 Animation et accompagnement de personnes en recherche d'emploi
    Réalisation de bilans de compétences

  • Rectorat de Lyon - Assistant ressources humaines

    1997 - 1997 Elaboration d'un référentiel métier dans le cadre d'une Gestion Prévisionnel des Emplois et des Compétences

Formations

Réseau

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