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Delphine PERRIER HIMMESOETE

Paris

En résumé

Bonjour,

Je cible aujourd'hui un poste de RRH sur l'ensemble de la fonction généraliste dans le bassin champenois et arrondissements autour Gare de l'Est. 06 04 06 84 71.

https://www.canva.com/design/DACYHBlXtWE/view

Mes compétences :
Ressources humaines
SAP
Communication
Droit social
Formation
Unow digital HR
Recrutement
Gestion administrative
Microsoft Office
Paie
Entretiens professionnels
Réseaux sociaux
Déclarations sociales et fiscales

Entreprises

  • Noname - Chargée RH Paie

    Paris 2017 - 2017 PRODUCTION PAIES 200 et DECLARATIONS SOCIALES
  • non donnée - Chargée du recrutement et de la paie

    2016 - 2017 Recrutement personnel et intégration
    Gestion de la paie
    GTA parc téléphonique
  • Ecolab Pest France - Projet GTA SIRH

    ARCUEIL CEDEX 2014 - 2015 * ECOLAB PRODUCTION France Assistante Projet GTA SIRH
    Participe au projet GTA SIRH. Digitalisation du dossier RH, Dynamique de Changement Forme la population aux nouveaux outils de gestion RH.
  • UNIVERSITE de Reims - Gestionnaire Paie

    2014 - 2014 Gestionnaire de paie
  • CFA BTP - Gestionnaire Paie

    2013 - 2013 Responsable paie régionale
  • VIRAX - Gestionnaire Paie

    Epernay 2012 - 2013 Projet externalisation paie
  • MUMM - Assistante RH

    2010 - 2010 Bilans sociaux
  • MONDI LEMBACEL - Responsable Paie et Administration du Personnel

    2010 - 2011 Paie, formation, administration du personnel dans sa globalité : Mise en application plan social
  • VEUVE CLICQUOT PONSARDIN - Technicien Paie

    2009 - 2009 Gestionnaire de paie
  • DRDASS - Chargée de Mission ARS

    2009 - 2009 Analyse implantation ARS Locaux et Personnel, rédaction des articles de communication site ARS, participation aux actions et réunions de communication. Etude ventilation des effectifs dans le cadre d'une réorganisation territoriale.
  • EUROLUZ (LUZEAL) - Responsable Ressources Humaines

    2008 - 2008 Plan de formation et suivi des actions
    Recrutement
    Administration du personnel
    Rapport unique annuel
    Procédure de licenciement
  • DIRECTION REGIONALE ANPE - Technicien Paie

    2007 - 2008 Gestionnaire paie
  • CHAMPAGNE LOUIS ROEDERER - Assistante RH

    Reims 2007 - 2007 Gestionnaire de paie
    Chargée de la formation
    Audit étude de motivation sur panel salariés
  • INZO NOE - Chargée de la paie et de l'administration du personnel

    2006 - maintenant Administration du personnel 270 personnes et intérimaires, mise en place du plan de formation, réalisation des 270 paies mensuelles, reporting social.
  • CH Epernay - Responsable Pôle

    2005 - 2006 * C.H. EPERNAY Responsable Pôle Accueil Facturation
    Participe à la mise en place de la T2A, Etude nouveau logiciel de facturation établissement de santé. Encadrement et gestion de planning 12 personnes.
  • Fondation Hôpital Saint Joseph - Chargée de l'administration du personnel médical

    1991 - 2004 Assistante de Direction DRH
    Administration du personnel 370 personnes
    Recrutement du personnel : définitions de fonction ou de poste, devis (budget), publications presse, entretiens de recrutement et sélection des candidats.
    Elaboration des tableaux de bord et du reporting social.
    Participe à la commission du personnel.
    Responsable planning.
    Participe au développement de l’information et de la communication.

    Assistante de Direction – Département de l’information médicale
    Mise en place du programme médical des systèmes d’information et d’organisation
    Préparation des audits pour la CPAM.
    Contrôle qualité.
    Formation et assistance des utilisateurs du programme.
    Elaboration des clôtures périodiques et des statistiques par services/pôles.

    Secrétaire de Direction – Service social des personnes hospitalisées.
    Organisation des sorties de patients, constitution et gestion des dossiers sociaux, secrétariat.

Formations

Réseau