Denis SELLIER

En résumé

Entreprises

• Sellier Patrimoine - Directeur General

  2010 - maintenant SELLIER Patrimoine est une agence immobilière et cabinet d'Expertise immobilière et financière pour particuliers résidents, expatriés et non résidents indépendants travaillant en interprofesionnalité avec des gestionnaires de Patrimoine, avocats français et internationaux, notaires, experts comptables, banquiers privés, sociétés de gestions, sociétés d'assurances) via une approche situationnelle globale et évolutive par objectifs pour les particuliers, familles (Family et Multi family Office) professions libérales, entrepreneurs et sportifs de haut niveau.
  Sellier Patrimoine dispose du statut d'agence Immobilière, de Conseil en Investissements Financiers, de courtier en assurances et financements et de la Compétence juridique appropriée pour les conseils juridiques.
  
  Particuliers
  Expertise Immobiliere des actifs immobilières résidentiels et d'investissements.
  Valoriser votre patrimoine immobilier, Optimiser les conditions d'acquisition, de détention et de cession, Identifier les opportunités (Immobilier Commercial, Immobilier d'entreprise en direct ou en Pierre Papier(Scpi) en Demembrement de propriété, Monuments Historiques, Loi Malraux,Loi Pinel en Metropole ou en Outre Mer et a l'International en fonction de Criteres objectifs de valeur, de rentabilité et de fiscalité.
  
  Structurer et Organiser les allocations d'actifs, la strategie d'acquisition, de detention, de cession et transmission des actifs mobiliers et immobiliers a titre gratuit et/ ou onéreux.
  
  Défiscaliser (choix des meilleurs produits & dispositifs)
  Préparer sa retraite croix des meilleurs fournisseurs et Stratégies.
  Prévoir pour soi
  , ses enfants et/ou son conjoint.
  Planifier et optimiser la transmission à titre onéreux ou gratuit.
  Transmettre ou vendre son entreprise au mieux
  Investir Ethique,Responsable & Passion (Isr,Arts,Vin en direct ou en Paris de GFV & Foret en direct ou Gff.
  
  
  Entreprises
  Valoriser votre patrimoine immobilier, optimiser les conditions d'acquisition et de cession
  Réussir la politique d'epargne salariale,d'actionnariat salarié, la retraite et assurances d'entreprise
  Transmettre (Valoriser & Ceder)
  
  Entepreneurs et Liberaux
  Valoriser votre patrimoine immobilier, optimiser les conditions d'acquisition et de cession
  Structurer ,optimiser l'allocation d'actifs, prévoir , préparer votre retraite ,protéger votre famille, et défiscaliser
  Transmettre(Valoriser & Céder)

• SLIB (Capital Markets industry) - Senior Sales Executive

  2006 - maintenant SLIB(Filiale de Natexis Banques Populaires et BNP Paribas) : Editeur de logiciels Front to Back
  
  -Developper le Chiffre d'affaire (objectif 700K Euros)
  - Définir le positionnement et le marketing mix de l’Offre Front Office.
  - Définir une stratégie & identifier des partenaires pour créer de la valeur et répondre aux évolutions professionnelles et réglementaires (Buy side –sell side Mifid ).
  - Développer les ventes Front Office , Middle et Back Office auprès de nouveaux clients et d’une clientèle existante.
  Une expérience de la vente de solutions logicielles et intégration globale des enjeux des métiers du Titre Front to Back Office( Buy & Sell Side ,Clearing , Settlement, Custody ).

• DS Conseils - Conseil en nom propre

  2005 - 2006 Déterminer les orientations stratégiques, les objectifs à atteindre et les moyens à mettre en place, après analyse et évaluation des différentes composantes du marché. Animer, coordonner et contrôler, avec les collaborateurs, les activités de conception et de mise en oeuvre nécessaires au développement sur le marché des services proposés par l'entreprise.
  
  Recruter, animer, développer coacher et former les collaborateurs pour l’obtention des objectifs.
  
  Pratiquer une veille stratégique et représenter l'entreprise lors des événements de la profession (colloques, salons, séminaires...).
  
  Associé ou prescripteur par rapport à des opérations de haut de bilan : prises de participation, achats, ventes d'activités.
  Participer au montage des dossiers et sur tout ou partie des négociations.
  
  Organiser et lancer une nouvelle activité ; prendre en charge le développement de cette opération de diversification d'activités ou de filiales.

• GL TRADE - Ingenieur d'affaires Grand Comptes

  2000 - 2005 Objectif Directeur de la strategie Commerciale
  
  Un talent de leader au service de l’efficacité et de la performance de l’entreprise
  
  
  FORMATION
  EXECUTIVE MBA - ESSEC (2003-2004)
  D.E.S.S. Banques Finances (Auditeur) - PARIS V (2000)
  Maitrise droit Privé Patis V (1992)
  
  DOMAINES DE COMPETENCES
  
  Commercial :
  - Déterminer la stratégie, les objectifs et les moyens, après analyse et évaluation du marché.
  - Détecter et valoriser les opportunités de croissance et nouveaux projets/marchés/clients/partenaires .
  - Diriger et animer les hommes pour atteindre les objectifs fixés quantitatifs et qualitatifs.
  - Gérer des projets internationaux.
  - Négocier et vendre auprès de grands comptes.
  
  Ressources Humaines :
  - Recruter les collaborateurs.
  - Encadrer, former, conseiller et animer équipes et réseaux commerciaux.
  - Coordonner et contrôler les services.
  - Animer des formations : commerciales, patrimoniales, juridiques, produits et veille.
  
  Finances :
  - Déterminer et coordonner les moyens utiles à la réalisation du plan (chiffre d’affaire, en volume de produits, montant, marges…).
  - Elaborer un business plan pour une levée de fonds.
  - Vendre des titres et analyser les marchés.
  
  Conseil, Organisation & Communication :
  - Rassembler et gérer les moyens de l'entreprise (humains, financiers, techniques).
  - Définition d’un plan de communication.
  - Assurer des actions de conseil auprès des directeurs exécutifs, opérationnels et chefs d’entreprises.
  - Conduire et développer le changement des systèmes d’information.
  - Organiser l’animation de colloques et salons.
  
  PARCOURS PROFESSIONNEL
  
  • Conseil en stratégie et développement commercial (10/ 2004…
  CLEANIS (Start Up Secteur Médical) Fabrication et distribution d’une gamme de sacs hygiéniques innovants et brevetés- 400 K € CA 2004
  
  • Ingénieur Commercial Grands Comptes (09/2000 à 09/ 2004)
  GL TRADE (Filiale de Reuters et Euronext) : Edition de progiciels financiers - Front Middle et Back Office - CA de 151 Millions d’ € en 2004 - 60 places financières, 40 pays
  
  • Sales et Analyste dans une société d’investissement On-line (08/99 à 09/2000)
  CAPITOL Groupe VIEL (Société de Bourse) : 300 clients, équipes internes (15 personnes)
  
  • Responsable Commercial (09/1998 au 05/1999 - Mission d’Intérim)
  PERSPECTIVES PATRIMOINES GROUPAMA : Centre d’appel de Gestion Patrimoniale
  
  • De Commercial à Directeur Commercial (12/1992 à 09/1998 - Statut Indépendant)
  GROUPEMENT INTERNATIONAL FINANCIER : Courtage financier : Démarchage à domicile, ventes sur stands, salons, fichiers ; progression de 6 à 50 commerciaux.
  
  • Commercial Statut Indépendant (09/1985 à 06/1987 - Statut Indépendant)
  R.I. CONSEILS : Courtage financier et assurances ; primes périodiques 660 000F, uniques 12MF
  
  AUTRES ACTIVITES
  
  -Président d’un cercle de réflexion de 50 membres.
  -Association des Diplômés de l’ESSEC EMBA : Responsable du Projet Coach & Mentors
  -Membre du Conseil de Surveillance du FCPE Euronext Growth.
  -Coaching sportif et d’entreprise.

Formations

• Essec/Mannheim eMBA

  Cergy 2003 - 2004 Executive MBA

• ESSEC Formation Continue (6 semaines)

  Cergy Pontoise 2003 - 2004 Executive MBA

• Université Paris 5 René Descartes

  Malakoff 2000 - 2000 Banque Finances

• Université Paris 5 René Descartes PARIS V

  Malakoff 1986 - 1992 Maitrise Carrieres Judiciaires

Réseau

• Emilie DARDELET

• Jean-Claude FRILOUX

• Lair OLIVIER

• Laurent MAUREL

• Loic BORGNE

• Martin ROUSSELOT

• Patrick BENAYOUN

• Philippe ROUGET

• Rizwan HASAN

• Sébastien EVRARD