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Hugues LARROQUE

SALON-DE-PROVENCE

En résumé

Né à Kinshasa, ayant vécu une grande partie de mon enfance en Afrique, j'ai intégré l'ISTOM et j'ai débuté ma vie professionnelle sur ce continent.

Ma formation à l’ISTOM (école ingénieur en agro-développement international) m’a permis d’associer la rigueur attendue d’un esprit scientifique et l’ouverture d’esprit liée à l’étude des comportements économiques et sociologiques. Les stages et les différentes expériences professionnelles exercés ont fortement contribué à développer une réelle capacité rédactionnelle, la maîtrise des outils informatiques, un véritable sens de l’analyse, l’étude de l’agronomie et la pratique des travaux agricoles.

Par la suite, ma formation à saint Cyr m’a forgé un formidable esprit d’équipe, de rusticité, de rigueur. Cette responsabilité induit des qualités de « manager » qui nécessitent notamment de maîtriser le sens de l'encadrement- empreint de sollicitude et de pédagogie – et de susciter l’adhésion du personnel en donnant du sens à l’action.

Fort de nombreuses responsabilités acquises dans le domaine de l'agroforesterie, de l’horticulture et en recherche agronomique, je dispose d'une expérience solide dans l’organisation et le suivi de chantiers agricoles.



Mes compétences :
Agronomie
Botanique
Fertilisation
Foresterie
Horticulture

Entreprises

  • DB Nord - Directeur d'exploitation arboricole

    2017 - maintenant Gestion d'une exploitation arboricole au Maroc de plus de 500 ha pour le compte d'une grande distribution en frais. Plaqueminiers et avocatiers sous GLOBALG.A.P en fertirrigation.
  • Fruits de Crau (Coopérative Melba) - Second d'exploitation

    2014 - 2017 Suivre, planifier, optimiser et encadrer la production de 4500 tonnes de fruits sur 240 ha. (pêches, nectarines, abricots, cerises).
  • Duc et Preneuf - Paysagiste

    2011 - 2014
    Travaux d’entretien et création (tonte, taille, débroussaillage, élagage, traite, plantation) conduire les engins de coupe, assurer la sécurité des membres et la bonne pratique des outils. Conduire la bonne tenue des chantiers et tenir un calendrier d’exécution. Maintenir une bonne relation service-client. Chiffrer les devis.
  • Montgolfier - Chef de secteur

    2010 - 2011 Chef de secteur chez les pépinières de Montgolfier (plantes méditerranéennes et tropicales)

    Secteur de 4 hectares, encadrement de 8 personnes.

    Gérer un site de production horticole. Animer une équipe de production (8-10 personnes). Exercer la logistique des intrants et du matériel. Suivre les traitements et les travaux horticoles (taille, nettoyage, plantation, rempotage). Maintenir le Label HPF. Etudier la rentabilité financière du site de production. Exercer une recherche sur la mise en culture d’une gamme de variétés. Maintenir la liaison avec l’équipe commerciale.
  • 3C2A - Ingénieur Recherche

    2008 - 2010 Ingénieur R & D spécialisé en peuplier EURL 3C2A, COOFOGAR Nérac


    Encadrer et animer une équipe (5-8 personnes). Produire des plants et des boutures. Entretenir les parcelles de culture. Sortir de nouvelles variétés à l’inscription et à la protection végétale. Conduire la recherche (observation, notation, statistique, hybridation, semis, plantation, mise en place d’essai). Etudier des comportements biologiques la qualité du bois. Responsable livraison et conservation des plants.
  • ONG AFTT - Chef de projet

    2004 - 2005 Chef de projet en foresterie (ONG AFTT) à Madagascar

    Installation d’une pépinière forestière à Madagascar pour lutter contre l’érosion et le déboisement
    Encadrer et accompagner une équipe (8-10 personnes). Valoriser la technique horticole (semis, travail de la terre, confection d’une ombrière, traitement, repiquage, vente). Réaliser une campagne de sensibilisation au reboisement, vente des plants.
  • Expériences à l'étranger - Stages, expérience professionnel

    1980 - 2005 Vie à l'étranger: Mauritanie, Sénégal, Tchad, Malawi, Madagascar, Djibouti, Irlande

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