Mes compétences :
HR Access
GTA
Gestion de projet
Formation
GNU/Linux
Entreprises
Crédit Mutuel Nord Europe
- Responsable de projet SIRH
Lille2014 - maintenanto Mise en place de projets
Expression de besoin, cadrage, appel d’offre.
Planification, déploiement.
Animation des comités de pilotage, recette.
Mise en production, reporting, amélioration continue.
o Management de collaborateurs.
o Dématérialisation des dossiers dossier collaborateurs via l’outil People Doc.
o Déploiement d’un outil de Recrutement, gestion des candidatures et site carrière via Digital Recruiters.
o Référent amélioration continue des processus internes.
o Déploiement des outils SIRH aux filiales (Self RH, People Doc, Digital Recruiters).
o Mise en place des Entretien Annuel et Professionnel.
o Traitement de la paie mensuelle.
o Mise à disposition d’indicateur RH pour pilotage.
Puteaux2014 - 2016Mission pour Prévoir Vie (Paris).
o Mise en oeuvre des rôle et habilitations.
o Mise en œuvre des entretiens annuels.
o Formation des équipes RH au module Paie.
Mission pour UBI France (Paris).
o Amélioration du module de paie : Développement d’amélioration de la paie des salariés de droit locaux (hors France).
Mission pour SIA / Logirem (Lille).
o TMA paie : maintenance, correction et paramétrage de la paie.
Promod
- Analyste SIRH
Marcq-En-Baroeul2009 - 2014o Migration Espagne HR V5 vers HR V9 (Outsourcing) & HR V7 (internalisée) : Reprise de données, Gestion des temps et des Activités, Interfaces.
o Projet Suisse : Mise en place de la Gestion Administrative, Gestion des Temps et Activités, formation des utilisateurs finaux.
o Projet Belge : Evolution de la GTA.
o Mise en place du module formation.
o Mise en place de l’espace collaborateur, équilibrage de charge serveurs.
o Migration France HR V3 vers HR V7 : chargé des nouveautés v7, accompagnement au changement, mise en place de processus guidés spécifiques, gestion des habilitations, formation des utilisateurs finaux.
Groupe Carré
- Correspondant informatique
2008 - 2009Le groupe carré est spécialisé dans le négoce céréalier.
Au sein du service informatique j’ai pu effectuer les missions suivantes :
• Gestion de l'ensemble du parc et de l'infrastructure informatique de l'entreprise.
• Gestion de la partie télécom/Fixe/Mobile.
• Mise en place du projet VOIP.
• Gestion du projet AddToExchange (Outil additionnel à Microsoft Exchange).
• Gestion des 40 sites distants connectés au siège.
• Maintenance de l'ERP interne.
• Mise en place du PRA (Plan de Reprise d'Activité).
ICEA Informatique
- Informaticien
SAINT LAURENT BLANGY CEDEX2007 - 2008ICEA Informatique est une société de service qui intervient autant dans le public que le privé.
Les missions que j'ai pu effectuer sont les suivantes :
• Préparation, installation de matériel informatique.
• Déplacements autonomes en clientèle.
• Dépannage interne et externe.
• Hotline.
