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Jordane RODRIGUES

PARIS

En résumé

Vous êtes en recherche d’une nouvelle opportunité ? Venez développer votre carrière auprès de nos experts et rejoindre nos équipes dynamiques et hautement qualifiées.

Orange Connectivity and Workspace Services (OCWs) est une filiale à 100 % de Orange Business Services spécialisée dans l'intégration de solutions complexes Réseaux, Communications Unifiées et Mobilité chez des clients "grands comptes" (privé/public).

Simplifier la vie digitale de nos clients est notre priorité. Avec des solutions et des services innovants en réponse à leurs besoins, nous leur offrons les meilleures expériences dans les domaines Collaboration et Mobile en leur garantissant la meilleure connectivité.

En pleine croissance d'activité, nous cherchons à renforcer nos équipes de manière très active avec des profils Ingénieurs/Consultant/Expert/Avant-Vente/Support dans les domaines suivants :
- Réseaux (LAN/MAN/WAN/OptiWan/Datacenter/SDN...)
- Communications unifiées (Messagerie, Messagerie instantanée, ToIP, videoconférence...)
- Mobilité (Mobile Device Management)

Si vous aimez relever des défis et vivre une aventure humaine et technologique, n’hésitez pas à me contacter via mon profil.

Mes compétences :
Gestion des ressources humaines
Adaptabilité
Recrutement
Travail en équipe
Microsoft Pack Office

Entreprises

  • Orange connectivity & workspace services, Orange business services - Chargée de recrutement

    2015 - maintenant
  • Orange Business Services - Adjointe RRH

    2014 - maintenant
    - Soutien au RRH et DRH sur le recrutement et l’intégration des collaborateurs,
    - Gestion de la totalité du processus recrutement des stagiaires du domaine des fonctions supports,
    - Contact privilégié pour les managers, salariés et stagiaires (domaine des fonctions supports),
    - Accompagnement et gestion de situations individuelles (rupture conventionnelles, départ en préretraite/retraite …),
    - Suivi des mobilités, des mouvements internes et externes des salariés,
    - Suivi et soutien des RRH dans le cadre des actions relatives à la rémunération,
    - Préparation des réponses aux questions des délégués du personnel.
  • BABILOU - Assistante Recrutement

    Courbevoie 2014 - 2014 - Utilisation et maîtrise de l’outil SIRH afin d’optimiser la gestion des candidatures (outil : talentsoft),
    - Sourcing sur jobboards et réseaux sociaux professionnels,
    - Rédaction et diffusion des annonces sur les différents canaux de communication,
    - Présélection des candidatures,
    - Entretiens téléphoniques et physiques,
    - Participation à la mise en place d’un atelier « Recrutement » lors du séminaire RH de l’entreprise.

Formations

  • Université Paris 1 Pantheon Sorbonne

    Paris 2014 - 2015 Master 2 Anticipation, Gestion de l'emploi et des compétences

    Formation abordant les différents enjeux des ressources humaines via l’intervention de professionnels et l’échange sur les différentes pratiques RH. (Droits de l’emploi, formation, gestion de l’emploi et des ressources humaines…).
  • Université Paris 1 Pantheon Sorbonne

    Paris 2013 - 2014 Master 1 Administration économique et sociale - Ressources Humaines
  • Université Paris Est Val De Marne Créteil (UPEC)

    Creteil 2010 - 2013 Licence Administration Economique et Social - Ressources humaines

    Parcours pluridisciplinaire et trilingue (anglais, espagnol et portugais) alliant les enjeux internationaux du contexte actuel aux analyses des théories classiques. (Droits, Gestion des ressources humaines, formation, gestion de la paie, économie, comptabilité…).

Réseau

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