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Julie HADJADJ

Vincennes

En résumé

Bonjour à tous !

A la recherche de nouveaux talents, Feel Europe recrute des Consultants MOA, PMO, Chefs de projet, Ingénieurs de production, Ingénieurs Système - Virtualisation... dans tous les secteurs d'activité (Banque, Finance, Assurance, Services & Industrie).

N'hésitez pas à me faire parvenir votre candidature à l'adresse suivante : jhadjadj-atlan@feeleurope.com.

Vous serez contactés dans les plus brefs délais.

A bientôt,
Julie HADJADJ

Mes compétences :
Recrutement
Entretiens annuels
Projet RH
Ressources Humaines
IT
Gestion des carrières

Entreprises

  • Feel Europe Groupe - Responsable Recrutement

    Vincennes 2012 - maintenant J'interviens sur les domaines suivants :

    - Recrutement au sein du pôle Conseil (AMOA-MOA, Directeurs de projet, Architectes fonctionnels, PMO), et au sein du pôle Infrastructures (Ingénieurs réseaux, Sécurité, Ingénieur de production, ingénieurs Système/Virtualisation, DBA Oracle/SQL Server...) dans les secteurs de la Banque-FInance -Assurance et Services & Industrie et de profils internes (Global Account Managers, Business Leaders...). Ceci, en collaboration avec l'équipe commerciale et de la Direction Métier, jusqu'à la signature des contrats des nouveaux embauchés

    - Relations école

    - Suivi des consultants tout au long de leur carrière chez Feel Europe.
    En charge de la gestion des carrières, au sein de ce pôle, je conduis les entretiens annuels d'environ 250 collaborateurs et participe aux commissions RH statuant sur leurs demandes (formation, revalorisation salariale...).
    Mise à jour des CVs des collaborateurs
    Entretiens avec les collaborateurs visant à optimiser leur montée en compétence

    - Formation : recueil des besoins et validation des demandes auprès de la Direction

    - Projets RH : refonte du dossier de candidature, fidélisation des collaborateurs (organisation de micro-évènements entre les consultants)

    - Gestion des collaborateurs en disponibilité : accueil, suivi , organisation d'ateliers hebdomadaires afin d'optimiser leur placement en mission, refonte des CVs en français et en anglais

    - Coaching des consultants avant une présentation en clientèle

    - Management de deux chargées de recrutement
  • Feel Europe Groupe - Chargée de recrutement - pôle Conseil

    Vincennes 2009 - 2012 En tant que Chargée de recrutement, j'interviens au sein du pôle Conseil, dans les secteurs : Banque, Assurance et Services - Industrie.

    - Recrutement des profils suivants : Consultants en Maîtrise d'Ouvrage et en Pilotage de projet (PMO) mais également des profils internes (Chargés de recrutement, Ingénieurs d'Affaires, Assistantes de direction, Directeurs commerciaux, Contrôleurs de gestion, Assistants ADV, Responsables de Communication...).

    - Conduite des entretiens annuels, participe à la prise de décision lors des commissions d'entretiens annuels.

    - Formation : recueil des besoins et plannification des sessions.

    - Projet RH : la refonte du dossier de candidature, avec la collaboration d'un Consultant.

    - Elaboration des statistiques d'embauches de l'année en cours.
  • Caisse Nationale d'Assurance Vieillesse - Stagiaire en Communication interne

    2009 - 2009 Rédaction d'articles pour le Journal interne
    Mises à jour de contenu dans l'Intranet
    Participation à l'élaboration de projets internes, sondage d'évaluation de ces projets auprès des employés de la Cnav, Participation à la création d'un plan d'accueil pour les nouveaux embauchés, Elaboration de planning.
    Durant ce stage, j'ai pu, grâce au travail d'équipe, développer des compétences d'organisation, d'adaptation et de créativité, dans un cadre dynamique.

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