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Kheira HAZI

PARIS

En résumé

Évoluant au sein d'une entreprise certifiée ISO 14001, OHSAS 18001 et ISO 9001, mon expérience m'a permis de mettre en oeuvre divers compétences:
Analyses de risques et environnementale
Veille réglementaire et évaluation de la conformité
Suivi des indicateurs et plan d’action HSE
Formation sécurité, sensibilisation environnement
Définition et mise en place d’un plan de communication HSE
Elaboration des procédures HSE
Analyse des accidents de travail et des incidents
Plan de prévention des entreprises extérieures
Suivi des contrôles réglementaires, des rejets usine, retour d’expérience, suivi des contrôles incendie
Audits HSE
Préparation et Animation du CHSCT
Coordination des sujets pénibilité, ergonomie et risques psychosociaux
Contact avec acteurs extérieurs : DREAL, Pompiers, CARSAT, Inspection du travail, CCI, AGEFIPH

De plus, mon expérience dans l’industrie m’a permis de mener des projets faisant appel à des compétences transversales : Méthodes, Maintenance, R&D, Ressources Humaines, Santé au travail, Psychologue du travail… et de transversaliser les bonnes pratiques sécurité et environnement. Cela m’a également permis de prendre goût au travail en équipe.

Ainsi au cours des diverses actions que j'ai menées, j'ai abordé différents axes du développement durable. C'est un concept que je souhaite déployer au quotidien dans mon métier et ceci toujours dans un souci de rigueur et de progression constante et mutuelle.

Mes compétences :
Audit
Sécurité
Environnement
OHSAS 18 001
ISO 14 001

Entreprises

  • Raffinerie du Midi - Ingénieur HSE-ICPE

    2012 - maintenant
  • Valeo - Ingénieur HSE

    Paris 2008 - 2012 - Maintien du système de management ISO 14 001 / OHSAS 18 001
    - Coordination du plan d’action ergonomie
    - Anticipation et Gestion du reclassement des personnes à restrictions médicales : Accompagnement des managers dans la prévention, Validation et suivi de l’intégration des personnes
    - Contact avec acteurs extérieurs : CRAM, AGEFIPH, DRIRE, CCI…
    - Gestion des contentieux médicaux ayant entraîné une diminution des cotisations patronales
    - Management du service médical
    - Animation du CHSCT, participation aux DP
    - Mise en place d’un plan de communication environnement sécurité
  • Saint-Gobain - Stagiaire à la Direction Environnement et Sécurité

    Courbevoie 2007 - 2007 - Audits Environnement, Hygiène et Sécurité sur sites
    - Suivi d’un projet pilote sur l’intégration en toute sécurité des intérimaires dans le groupe
    - Test et Développement d’un outil d’évaluation des risques et d’un outil d’inventaire en vue de l’application de la réglementation REACH
  • DSM Food Specialties - Stagiaire dans le service environnement

    2006 - 2006 - Démarrage d’une station d’épuration
    - Suivi des effluents de l’usine
    - Recherche de solutions afin de diminuer les rejets phosphorés
    - Rédaction et mise en application de procédures de sécurité
    - Analyse de risques et d’accidents du travail

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