CHATEAUBERNARD
Depuis 7 ans, responsabilité du P&L en tant que Managing Director/Directeur Général de sites industriels (300-500pers), dans le Packaging (Carton ondulé actuellement et précédemment, Films étirables PVC/PE et Barrière multi-couches / Barquettes EPS/PP/PET/RPET).
Auparavant, expériences de DAF/IT dans l'Industrie et la Distribution, en France, Benelux.
nb : profil LinkedIn https://fr.linkedin.com/in/laurentbouffandeau
Expérience de direction de sociétés industrielles France (2 usines) et une en Chine (filiale du Groupe LINPAC) ; Production organisée en équipes, 3X8, 5x8.
J'ai évolué au travers des métiers de Directeur administratif et financier (avec responsabilités telles que IT, Achats, . ainsi qu'à deux reprises celle de DG interim), Directeur Général dans l'Industrie.
Mes expériences se sont déroulées, en France et au Benelux, ainsi qu'avec la responsabilité d'une usine en Chine, dans l'industrie électronique, de matériaux de construction et d'emballages, ainsi que dans la distribution B2B, et VPC, de fournitures de bureaux, matériels et composants électriques, électroniques.
Compétences clés :
Management
• Animation du Comité de Direction
• Définition et revue des objectifs annuels et de la stratégie (plan à 3 ans)
• Gestion multi-sites & multi-sociétés
• Revue des organisations dans le but d'amélioration
Relation commerciale
• Développement commercial (croissance CA +12% en 2015/2014 sur la zone France)
• Animation équipe commerciale
• Définition de la stratégie Produits / Clients / Prix
• Revue & animation des réunions Sales & Operations Planning
Finance
• Expérience de DAF en VPC, Distribution et Industrie
• Réductions de coûts de revient / frais généraux
• Développement de systèmes de comptabilité analytique / P&L sectoriels
• Projets d’amélioration du Besoin en Fonds de Roulement
Industrie
• Supervision des certifications ISO 9001 /14001 /50001/ OHSAS18001
• Amélioration de la sécurité des Hommes
• Lancement de projets d’optimisation de coûts industriels
• Etude des projets d’investissement avec le Directeur Industriel
Ressources humaines
• Mise en place d'une GPEC
• Développement de la marque employeur et plans de formation avec le DRH
• Gestion des organisations
Profil Personnel
• Résistant au stress
• Aime le travail d’équipe dans un environnement multi-culturel
• Pragmatique dans l’action
Mes compétences :
Stratégie
Management de la qualité
Finance d'entreprise
Production
Conseil en organisation