Marie-Pascale FERNANDO

En résumé

Entreprises

• COMPO FRANCE SAS - Directrice des ressources humaines

  2010 - maintenant

• VALPARAISO SA - Passion Traiteur - Responsable Ressources Humaines

  2008 - 2010 Lieu : Colombes (92) - Secteur : HCR
  
  -Encadrement équipe RH
  -GPEC/Gestion des compétences
  -Recrutement
  -Formation
  -Relations Sociales
  -Administration du personnel
  -Paie (Sage/Cegid)
  -Gestion et suivi des contentieux

• KAPPA ICE - RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES

  2007 - 2008 Lieu : La Défense (92)/ Activité : Ingénierie-conseil / Service aux Secteurs : énergie-transports
  
  Détachement dans les filiales de KAPPA ICE :
  
  KAPPA CONSEIL / KAPPA BELLEME
  - Gestion des relations sociales de l’UES :
  CE, CHSCT, DP.
  
  KAPPA BELLEME
  - Développement du recrutement à l’international
  - Animation filiales Nigeria et Emirats Arabes Unis
  - Management des Chargés de Ressources Humaines (6)
  - Mise en conformité des contrats de travail
  - Gestion des contentieux
  - Conseil aux opérationnels en terme de droit du travail
  
  SICA SA
  - Gestion des relations sociales (DP)
  - Recrutement de consultants
  - Conseil aux opérationnels en terme de droit du travail

• SICA SA (Filiale KAPPA ICE) - RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES

  2005 - 2007 Lieu : La Défense (92) / Activité : inspection technique équipements de forage – Assistance technique QA/QC
  
  - Mise en place administration et gestion du personnel
  - Mise en place aménagement de la durée du travail
  - Gestion des relations sociales (DP) – (élections)
  - Recueil, transmission et contrôle des données paie
  - Mise en œuvre de la politique de rémunération
  - Mise en place de tableaux de bord et indicateurs de performance du pilotage de la fonction RH
  - Mise en place d’une gestion des compétences (entretien annuel, passeport technique..)
  - Définition et mise en œuvre de la politique de recrutement
  - Définition et mise en œuvre de la politique de formation
  - Suivi des contentieux
  - Conseil aux opérationnels en terme de droit du travail

• MAGNETI MARELLI - RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES / DEVPT RH

  Nanterre Cedex 2000 - 2005 Lieu : Nanterre (92) / Activité : Equipementier Automobile Secteurs : Motopropulsion/Compétition
  
  - Administration et gestion du personnel
  - Mise en œuvre de la politique de rémunération
  - Participation Relations Sociales (CE, CHSCT, DP)- (élections)
  - Définition et mise en œuvre de la politique de recrutement
  - Définition et mise en œuvre de la politique de formation
  - Mise en œuvre de la politique Groupe en matière de gestion des compétences et des carrières
  - Reporting Siège Italie

• MAGNETI MARELLI - ASSISTANTE RESSOURCES HUMAINES

  Nanterre Cedex 1993 - 1999 Lieu : Nanterre (92) / Activité : Equipementier Automobile Secteurs : Contrôle Moteur, Systèmes Electroniques, Pompes, Capteurs Commutateurs, Machines tournantes
  
  - Administration du personnel
  - Organisation des élections
  - Elaboration du bilan social
  - Participation au CE et rédaction des PV
  - Gestion du plan de formation
  - Recrutement et gestion des intérimaires
  - Création et pilotage du journal interne

• SOLEX SA - ASSISTANTE COMMERCIALE EXPORT

  1985 - 1992 Lieu : Nanterre (92) / Activité : Equipementier Automobile / Secteurs : fabrication de carburateurs et pièces 1ère monte et rechange
  
  - Chargée de l’administration commerciale export pour les pièces de rechange auprès des distributeurs à l’international
  - Chargée de l’administration commerciale export pour la première monte auprès des distributeurs à l’international

Formations

• INSTITUT DE GESTION SOCIALE

  Paris 2002 - 2004 Management et Développement des Ressources Humaines

Réseau

• Anne Sophie DE POULPIQUET

• Beatrice FAIVRE - PORTE

• Chloe MESQUIDA

• Claire BAUDET-BOURÇOIS

• Gwenaëlle LE GALL- CHARLANES

• Laurent ABELA

• Marylore BALART ROODNEJAD

• Mathieu MONJEAU (EDITIONS TISSOT)

• Mélanie WURTZ