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Mathilde RODRIGUES

Lyon

En résumé

Chef de service d'un foyer d'hébergement pour adultes en situation de handicap travaillant en ESAT. Notre établissement accueille 30 adultes + 2 accueils temporaires et propose un accompagnement éducatif adapté et personnalisé.

Mes compétences :
Qualité
Economie sociale et solidaire
Management
Ressources humaines
Gestion de projet
Animation de réunions
Droit du travail
Partenariats
régulation situation complexe
Organisation du travail
Gestion des conflits

Entreprises

  • ADAPEI 72 - Chef de Service

    Lyon 2017 - maintenant
  • ADMR de la Sarthe - Coordinatrice

    PARIS 10 2013 - 2017 - Coordinatrice de l'association ADMR TLCA spécialisée dans la prise en charge de cérébro-lésés

    - coordination des services à domicile
    - coordination de la maison des 4 accueillant 9 locataires avec la présence d’auxiliaires de vie 24h/24

    - animation de la vie associative
    - management d'équipe
    - relations partenariales
    - Qualité et développement
  • ADMR - Chargée de recrutement

    PARIS 10 2012 - 2012 Stage de fin d"étude
    mise en place d'un plan de recrutement départemental
  • ADMR - Accompagnante de proximité

    PARIS 10 2012 - 2014 - Accompagnante de proximité sur le secteur du Perche Sarthois

    Gestion du service : visite à domicile, évaluation des besoins et proposition de solutions adaptées.

    Coordination des logiques d’intervention.

    Travail avec les différents partenaires, organismes sociaux, locaux paramédicaux.

    Gestion du personnel : recrutement, gestion des plannings et mise en place des interventions, contrôle de la qualité du travail rendu du personnel.

  • Loisirs Culture Vacances - Animatrice responsable

    2011 - 2011 Co responsable d'un sejour adapté pour adultes à déficience intelectuelle.
    Gestion du budget, des activités, des médicaments.
    Organisation de la vie du séjour ( animation, entretien du gite, repas)
    Durée : 3 semaines
  • ADAPEI- ESAT du Circuit - Chargée de mission

    2011 - 2011 Stage de 3 mois,

    réalisation d'une analyse de la faisabilité des activités de restauration et repassage en vue d'une reconstruction de l'ESAT.
    Démarche auprès des entreprises ( entretien, questionnaires...)
  • ADMR - Responsable de secteur et référent qualité

    PARIS 10 2009 - 2010 Gestion du service : visite à domicile, évaluation des besoins et proposition de solutions adaptées.

    Coordonnination des logiques d’intervention.

    Travail avec les différents partenaires, organismes sociaux, locaux paramédicaux.

    Gestion du personnel : recrutement, gestion des plannings et mise en place des interventions, contrôle de la qualité du travail rendu du personnel.

    référent qualité : Mise en place de la démarche qualité, en binôme avec un bénévole, en vue de l’obtention d'une certification " services aux personnes à domicile".
  • Inter Conseil - Assistante d'agence

    2008 - 2008 Stage de 3 mois
    Assistante d'agence

Formations

Réseau