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Michele DERONZIER

VALENTON

En résumé

Généraliste sur les différents domaines de la fonction Ressources Humaines, j’ai évolué au sein de secteurs d’activités variés, dans des contextes de fusion/acquisition et des environnements fluctuants.
Ma parfaite maîtrise de la gestion au quotidien dans les divers domaines de la fonction RH (formation, recrutement, gestion des carrières, disciplinaire), l’accompagnement des enjeux de l’entreprise et ma capacité à manager une équipe m’ont permis d’atteindre mes objectifs.
Garantir la bonne application de la législation du travail (contrats de travail, accords d’entreprise, harmonisation des statuts collectifs), traiter et négocier les départs tout en limitant les contentieux, être l’interlocutrice privilégiée des représentants du personnel, appréhender toutes sortes de problématiques de gestion et développement des RH (mise en place des entretiens annuels, gestion des mobilités, people review, comités de salaires, communication interne…) dans le respect de la stratégie et de la politique RH définies avec la Direction, représentent les aspects significatifs de mon parcours.

Mes compétences :
Ressources humaines

Entreprises

  • TRANSGOURMET - Responsable Ressources Humaines

    VALENTON 2012 - maintenant
  • TELEPERFORMANCE - CHARGEE DE MISSIONS RH

    Asnières sur Seine 2011 - 2011 - Accompagner la fusion de deux Centres d'Appels et harmoniser les procédures,
    - Déployer une procédure d'"Entretiens de retour", montée en compétences des Managers pour lutter contre l'absentéisme maladie et injustifiée.
  • SFR - RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES

    2009 - 2010 A la suite de la cession de la société JMF par le Groupe Jet Multimédia à SFR, j'ai géré l'intégration de 230 salariés et déployé la politique RH de SFR.
  • GROUPE JET MULTIMEDIA - RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES/HOLDING

    1999 - 2009 Référente RH du groupe, j'ai accompagné le groupe dans sa croissance externe, sa réorganisation et son développement.
  • DUMEZ CONSTRUCTION - ADJOINTE DU DRH

    1998 - 1999 Interlocutrice des opérationnels pour tous les aspects RH
    Consolider les données sociales
    Relations sociales et contentieux
  • TEP - ASSISTANTE DE GESTION SOCIALE

    1995 - 1998 GESTION DU PERSONNEL
  • PORCHER - ASSISTANTE ANTENNE EMPLOI

    1994 - 1995 Participation à un plan social puis Assistante antenne emploi

Formations

  • UNIVERSITE PARIS XIII DESS (Villetaneuse)

    Villetaneuse 1993 - 1994

Réseau

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