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Mylène PELTIER

Paris

En résumé

Mes compétences :
Management
Commerciale
Droit du travail
Recrutement

Entreprises

  • Hays - Consulante en recrutement

    Paris 2018 - maintenant Je suis spécialisée dans le recrutement de profils informatiques dans l'Ouest. Je travaille avec des clients issus de secteurs d'activités différents (industries, éditeurs de logiciel, distributeurs. agences web...)

    Mon objectif premier est d'accompagner les clients et les candidats dans leurs recherches respectives, en leurs proposant mon expertise et ma connaissance du marché de l’informatique.
  • Sogeti - Groupe Capgemini - Chargée de Recrutement Infrastructure

    2016 - 2017 Missions appliquées sur un périmètre de 6 agences dans l'ouest :
    -Compréhension des besoins auprès des managers opérationnels sur les métiers d'infrastructure
    -Rédaction et gestion des annonces
    -Mise en application des opérations de sourcing en lien avec la stratégie de l'entreprise (CV thèque, LinkedIn)
    -Identification des profils par les entretiens téléphoniques et physiques
    -Gestion administrative du personnel : rédaction des contrats de travail, suivi des périodes d'essai et DPAE
    -Assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs
    -Assurer la communication interne et externe
    -Développer la marque employeur
    -Organiser des événements de recrutement
    -Développer les relations écoles
  • Polymont IT Services - Chargée de Recrutement

    Paris 2015 - 2016 - Sourcing des profils sur les CVthèques
    - Qualifications téléphoniques
    - Entretiens
    - Réalisation des comptes rendus d'entretien
    - Gestion et développement des partenariats écoles
    - Participation aux forums
    - Gestion des stagiaires
    - Développement de la communication
    - Mise en place d'événements RH (portes ouvertes)
  • CARREFOUR PROXIMITE FRANCE GROUPE CARREFOUR - Chargée de la gestion sociale

    MONDEVILLE 2015 - 2015 - Réalisation des avenants et des contrats de travail (CDD, CDI, CUI)
    - Mise en place des procédures de licenciements
    - Assister les franchisés par téléphone
    - Faire le suivi des dossiers disciplinaires
  • Adecco - Consultante en recrutement

    Villeurbanne 2014 - 2015 -Récolter les besoins auprès des clients
    -Proposer des solutions auprès des clients
    - Participer aux négociations commerciales
    - Accueil physique et téléphonique des candidats
    - Organiser les sessions collectives de recrutement.
    - Réaliser les qualifications téléphoniques
    - Assurer la gestion administrative du personnel
  • Caroll - Conseillère de vente

    PARIS 2012 - 2014 Ventes complètes
    Traitement des réclamations clients
    Management d'équipe
    Réalisation des plannings
    Recrutement et formation de stagiaires

Formations

Réseau

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