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CJD Estuaire du Havre
- Chargée de communication
2013 - 2015
Membre de la section Estuaire du Havre et chargée de communication
Le CJD est un mouvement patronal, né en 1938, qui rassemble plus de 4000 chefs d’entreprise et cadres dirigeants. http://www.jeunesdirigeants.fr/
Mission
Réfléchir
Se former
Expérimenter
S'engager
Développer
Le CJD est un mouvement de jeunes dirigeants, représentatifs du tissu économique et qui défendent l'idée d'un libéralisme responsable. C'est aussi un lieu où les 4500 jeunes dirigeants viennent rompre l'isolement, se former et progresser.
Le jeune dirigeant rejoint le CJD pour défendre des valeurs, se former à son métier de dirigeant-entrepreneurn prendre du recul, rompre son isolement, partager avec d'autres jeunes dirigeants des préoccupations semblables en toute convivialité et profiter de toute la richesse d'un réseau convivial.
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Locita - Webzine
- Contributrice
2012 - 2013
Contributrice et rédactrice pour www.locita.com
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Mode digital
- Social media manager & Community manager
LE HAVRE
2011 - maintenant
Mode digital est une agence social media qui développe la notoriété des entreprises et des organisations sur Internet. Ma mission est d’élaborer et de mettre en place des stratégies digitales adaptées aux objectifs d’image et de CA des entreprises en utilisant les outils du web les mieux adaptés.
Experte dans l’élaboration et la mise en place de stratégies digitales pour les entreprises en BtoB ou BtoC, je vous assure une prise en charge totale de votre projet. C’est en véritable partenaire que je vous permets de travailler votre coeur de métier. Force de proposition, à l’écoute et toujours en veille des évolutions numériques, vous pouvez vous appuyer sur mon savoir faire et mes compétences :
Conseil en stratégie digitale
Nous élaborons votre stratégie digitale ensemble puis, je vous propose plusieurs leviers marketing pour atteindre vos objectifs et vos cibles sur Internet. Au travers d’outils comme le Community management par exemple, pour gérer vos communautés ou bien en créant du contenu à partager sur vos médias sociaux …
Réseaux sociaux
Community manager passionnée, j’assure pour vous la création, la gestion et le développement de votre communauté virtuelle sur Facebook, Twitter, Pinterest, Linekdin… J’élabore en fonction de vos objectifs un calendrier éditorial pour déterminer les actions à mener. Puis, je vous délivre chaque mois un reporting détaillé.
E-réputation
J’assure la gestion de votre E-réputation au travers d’une veille thématique, corporate et concurentielle. En fonction de vos mots clés et pour suivre vos actions web marketing, je vous rédige un rapport mensuel de votre réputation sur Internet afin de savoir ce qui se dit et comment y répondre en cas de « bad buzz ».
Formation
Je vous forme aux réseaux sociaux pour vous faire gagner en autonomie, que ce soit pour développer votre CA ou bien gérer votre image. Facebook, Twitter, Community management, E réputation, Google Analytics... De plus, je m’adapte à votre besoin en créant des formations sur mesure.
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Le Grenier
- Encadrante
2009 - 2010
Chantier d’insertion textile « Le grenier »– Le Havre
Effectif 57 pers – secteur du social
Organisation : supervision des 3 magasins, stratégie
commerciale, communication externe, merchandising,
animation d'équipe, 15 pers
Accompagnement : animation d'atelier, suivi du projet
personnel et professionnel
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La Ligue Havraise
- Chef de projet évènementiel
2006 - 2009
« Défilé de mode détournement » Pasino du Havre
Centre d'activité de jour « La salamandre »
Association La Ligue Havraise - Le Havre
Effectif 370 pers – secteur du social
Projet : élaboration du cahier des charges,planification
des tâches, mesure de l'avancement physique, maitrise des
délais,conception de tableau de bord, reporting au comité
de pilotage
Communication : site web, affiche, flyer, diaporama scène
Création : vêtement, accessoire de mode
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Croquiss
- Styliste modéliste free lance
2002 - 2006
Activité libérale - Le Havre/ Paris
Secteur du prêt à porter
Client : Starmaniak, Jenyfer, Ludmilla, Anne fontaine..
Gestion : création et développement du bureau d’étude,
rentabilité et profit de l'activité,organisation et suivi de
l'administratif et du financier
Commercial : prospection et développement du portefeuille
client, négociation des ventes, fidélisation de la clientèle
Recherche : cible des entreprises, analyse des besoins,
veille informative, promotion publicitaire
Création : réalisation complète des collections : sélection des
matières, élaboration des thèmes et des plans de collections
coordination de la création, la fabrication des produits
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Starmaniak, Flamingo Brazil
- Chef de bureau d'étude
1996 - 2002
Cosmic by GB, Flamingo Brazil, Starmaniak – Paris
Effectif 10 à 40pers – secteur du prêt à porter
Management : garante du respect et de la réglementation du
travail, gestion des conflits et de la communication interne
organisation du travail, mise en place progiciel
gestion des compétences individuelles, restructuration et mise
en adéquation des postes, augmentation de la capacité de travail, planification, distribution et contrôle des tâches
Animation d’équipe, 12 pers
Recrutement : définition du poste et du profil, sélection des
candidats, entretien physique, intégration et accompagnement
Formation : formation pratique en entreprise, tutrice
d'étudiants au métier de la mode, ingénierie pédagogique
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Otalia, Cama
- Modéliste
1994 - 1996
Otalia, Cama – Paris
Effectif 25 pers – secteur du prêt-à-porter
Technique : réalisations des croquis et des toiles, mise au
point du patronage et du prototype, mise en place du dossier technique
Production : réalisation du cahier des charges, contrôle et
mise en production, suivi de la fabrication française et délocalisée
