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Nathalie CARRASSET

AGEN

En résumé

15 ans d'expériences professionnelles dans le secteur de la prévention, du maintien dans l'emploi et du handicap mais aussi du recrutement, de la formation et de la coordination d'équipe m'ont permis de mesurer les enjeux pour une entreprise de s'attacher aux valeurs humaines.

Je souhaite participer à l'optimisation des organisations de travail, prévenir les risques professionnels et promouvoir la diversité afin de valoriser les individus et collectifs de travail dans le but d'atteindre une meilleure performance.

Mes compétences :
Diagnostic d'entreprise
Formation
Gestion de carrière
Santé au travail
Maintien dans l'emploi
Reclassement
Prévention
Coordination de projets

Entreprises

  • Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de Lot-et-Garonne - Coordinatrice d'une cellule handicap et psychologue du travail

    AGEN 2013 - 2015 Coordination d'une équipe pluridisciplinaire (5 personnes) au sein du service Santé au travail chargée d'accompagner les collectivités du département dans la prévention, l'évaluation des risques professionnels et leurs situations d'inaptitude médicale ou de handicap.
    Réalisation de diagnostics organisationnels en vue d'optimiser les conditions de travail.

  • Cap emploi 47 Organisme de placement spécialisé pour les PH - Responsable formation

    2002 - 2013 Encadrement d'une équipe de conseillers en reclassement professionnel, élaboration d'outils en lien les dispositifs de formation, rôle d'interface avec les financeurs, organismes de formation et partenaires.
    Appui à la direction sur les projets transverses
    Accompagnement de personnes en situation de handicap.

  • AFPA et ADAP (33) - Psychologue du travail

    2001 - 2002 Vadidation de projets de formation
    Bilan de compétences
    Prestations Pôle emploi

  • INSUP et CFA Aéronautique - Formatrice

    1999 - 2000 Formation de chefs d'équipe aux techniques de communication

Formations

Réseau

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