VERSAILLES
Juriste de formation, après avoir exercé dans le domaine du conseil durant une dizaine d'années, intégre le Groupe SPIE en 1988 où il assure, notamment, les responsabilités de Directeur des Relations Sociales de SPIE TRINDEL (1993/2001), de DRH de SPIE Communications (2001/2004) puis de SPIE Oil & Gas Services (2004/2007).
Spécialiste des questions liées à l'organisation sociale et la restauration du dialogue,au pilotage social et RH des fusions, au développement des compétences et à la conduite du changement.
Après avoir contribué au lancement du cabinet de conseil ORATORIO(octobre 2007/mai 2008), intégre le groupe SUEZ en juin 2008 en qualité de Directeur de projet (pilotage Rh de la fusion ELYO/COFATHEC) avant de prendre la Direction des Affaires Sociales de COFELY - GDF SUEZ Energie Services - en janvier 2009.
Mes compétences :
Conduite du changement
Dialogue social
Intégration
Direction des ressources humaines
