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Quentin FEIST

Saint-Denis

Résultats examens 2026

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En résumé

Apprenti en tant que chargé de missions au sein du groupe SIEMENS. J'ai choisi d'intégrer l'Ecole de Management de Strasbourg afin de gagner en expérience. Mes domaines de compétences sont le recrutement, la formation, l'informatique et le droit du travail.


Je suis également passionné par les sujets d'actualités, l'histoire du monde ou la politique.





Mes compétences :
SAP
GPEC
Gestion administrative du personnel
Formation
Recrutement
Pack office
Python
Paie
Ressources humaines
Archivage

Entreprises

  • Siemens - Gestionnaire de paie et SIRH

    Saint-Denis 2013 - maintenant

  • FLENDER GRAFFENSTADEN - Assistant Ressources Humaines

    2011 - 2013 - Études et propositions d’accords d’entreprise (égalité hommes / femmes, forfait jours, GPEC)
    - Recrutement des stagiaires, apprentis, CDD, CDI
    - Relations Ecoles (participation à des salons, outils de communication)
    - Études juridiques
    - Mise en place de l’enquête de satisfaction SIEMENS
    - Gestion de la formation
    - Gestion du Personnel

  • WEISHAUPT - Technicien SIRH

    Colmar 2009 - 2010 - Création d’une base de données intuitive pour le suivi des formations des collaborateurs sur le progiciel SAP
    - Cartographie des formateurs internes et des centres de formation
    - Recherches juridiques sur les aides financières à la formation
    - Réalisation de l’entretien de deuxième partie de carrière
    - Gestion administrative de la formation (suivi du plan de formation, DADS, déclaration 2483)

  • Activ RH - Assistant Chargé de Recrutement

    Mulhouse 2009 - 2009 - Participation aux entretiens
    - Présélection téléphonique
    - Recherche de nouveaux clients
    - Sourcing (jobboards, réseaux sociaux, etc.)
    - Rédactions des annonces en lien aux fiches de poste

Formations

Réseau

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