Raphaëlle RAMODIHARILAFY

En résumé

Entreprises

• Euler Hermes - Responsable Contrôle de gestion sociale et Études RH

  Courbevoie 2010 - maintenant Contrôle de gestion sociale
  Conception et suivi du budget postes et Masse Salariale
  Politique de rémunération
  Benchmarks de rémunération et packages de rémunération
  Campagnes d'augmentation et bonus
  GPEC : projets de réorganisation et de développement de la polyvalence entre métiers
  Bilan Social - Etudes RH

• Euler Hermes - Responsable Formation et Études RH

  Courbevoie 2008 - 2010 Pilotage de l'activité Formation
  Politique de rémunération
  Benchmarks de rémunération et packages de rémunération
  Campagnes d'augmentation et bonus
  GPEC : projets de réorganisation et de développement de la polyvalence entre métiers
  Bilan Social - Etudes RH

• Euler Hermes - Responsable des Études RH

  Courbevoie 2005 - 2008 Politique de rémunération
  Benchmarks de rémunération et packages de rémunération
  Campagnes d'augmentation et bonus
  GPEC : projets de réorganisation et de développement de la polyvalence entre métiers
  Bilan Social - Etudes RH

• Euler Hermès Sfac - Chargée d'Etudes RH et Contrôle de Gestion Sociale

  Courbevoie 2004 - 2005 Contrôle de Gestion sociale
  Suivi budgétaire
  Reporting
  Bilan social
  Veille juridique

• Euler SFAC - Chargée d'Etudes Marketing

  2000 - 2004 Conduite d'Études Marketing
  Veille Concurrentielle

• Euler Sfac - Stage Études Marketing

  2000 - 2000 Conduite d'études de marché
  Lancement de campagnes de marketing direct
  Lancement d'un nouveau produit de Recouvrement

Formations

• IAE LYON

  Lyon 1993 - 1999 Magistère de Gestion - Maîtrise de Sciences de Gestion
  
  Marketing - Management de Projet

Réseau

• Anne-Claire ORVOËN

• Brice TISON

• Edwin CZAK

• Frédéric -GAUTIER

• Hag RAMODIHARILAFY

• Johanna BOULÉ

• Marjorie BOURGEOIS

• Nathalie DESAUNAY

• Priscille ROULET AMORY

• Rodolphe CAPENDEGUY