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Sandrine TATY

PARIS

En résumé

Bonjour,

Titulaire d'un master en psychologie du travail, spécialisation santé et sécurité au travail, je viens tout juste de terminer mon stage de fin d'étude que j'ai réalisé au sein d'un organisme social au pôle qualité, préventiion, environnement, organisation.
Mes missions ont été diverses et variées mais oeuvraient toutes pour un seul et même but la protection des salariés et par voie de conséquence la perennité de l'organisme.

Evaluation des risques professionnels (EVRP), analyse d'accidents, groupe de reflexion, conduite de changement...sont des compétences que j'ai pu acquérir durant mon stage.

Mes compétences :
Ressources humaines

Entreprises

  • CABINET DAUPHINOIS DE RECOUVREMENT - COMMERCIALE

    maintenant
  • Stage societe O2 - Stagiaire ressources humaines

    2011 recrutement: pré-recrutement téléphonique, entretien collectif, entretien individuel, gestion du personnel: mise en place des plannings, des formations, des visites médicales,DUE...
  • CCAS - Psychologue du travail / assistant prévention

    2012 - maintenant Suite à l'étude réalisée durant mon stage de fin d'étude, un CDD m'a été proposé dans le but de mettre en oeuvre les différentes préconisations issues du diagnostic. Mise en place d'une charte de qualité de service, création de fiches d'activités, animation d'un groupe de travail. En dehors de ces missions j'interviens sur l'analyse des accidents, les commissions de sécurité,, les EVRP, ...
  • CCAS - Psychologue du travail / Assistant prévention

    2012 - 2012 EVRP, plus spécifiquement diagnostic des risques psychosociaux (RPS) , analyse d'accident, arbre des causes, groupe de reflexion, tour à blanc sur sites avant ouverture, visites sécurité, visites CHSCT...
  • OBEA - Consultant junior ingenierie de formation

    Paris 2012 - 2012 Répondre à des appels d'offres, rédaction des propositions commerciales, recrutement des formateurs, evaluation de la formation, planification des sessions de formation...

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