Sébastien NIOGRET

En résumé

Entreprises

• Voyages SNCF - Chargé de mission RH

  La Défense 2014 - 2015 - Organisation des Élections Professionnelles Comité d'Etablissement/Délégué du Personnel et Conseil d'Administration/Conseil de Surveillance pour un périmètre de 2600 salariés
  - Déploiement d'un nouvel SIRH (HR Access) de paie et de gestion administrative pour un périmètre de 2300 salariés
  - Gestion des augmentations de salaires et des promotions internes

• SNCF - Technicentre Industriel d'Oullins puis Voyages SNCF - Gestionnaire Prévisionnel de l'Emploi - GPEC

  2013 - 2014 - Gestion et suivi des effectifs (mutation, détachement, retraite...)
  - Rédaction des contrats de travail et avenants aux contrats
  - Mise à jour des organigrammes
  - Suivi des jeunes embauchés
  - Gestion des médailles d'honneur du travail

• SNCF - Direction régionale rhône alpes - Assistant Conseiller en Gestion de Carrière

  2012 - 2013 - Assistance à 4 Conseillers carrière sur tous les process de la gestion de carrière pour des fonctions d'encadrement
  - Gestion administrative des jeunes techniciens et cadres
  - Participation aux entretiens de carrière dans le cadre de la GPEC
  - Gestion et suivi des offres d'emploi internes
  - Pilotage de la part variable annuelle des agents de maitrises et cadres
  - Accompagnement d'une personne en contrat aidé avec définition et mise en œuvre de sa mission

• SNCF - Les services RH - Responsable d'applications RH

  2011 - 2012 - Participation à la rédaction des spécifications fonctionnelles
  - Mise en œuvre et tests de deux applications
  - Rédaction des manuels utilisateurs
  - Assistance technique quotidienne auprès des utilisateurs
  - Organisation d'un Team Building

• ADIA - Assistant Ressources Humaines et Recrutement

  Villeurbanne 2010 - 2011 - Elaboration de fiches métiers
  - Sourcing auprès des écoles, des centres de formation, du pôle emploi, des sites d'emploi et sur les réseaux sociaux
  - Préqualification de candidats via divers supports média
  - Assistance lors d'opérations de fidélisation des intérimaires
  - Gestion des réclamations de candidats
  - Gestion de la mise à jour de l'intranet

Formations

• Ecole Sciences - U Lyon

  Lyon 2011 - 2013 MASTER 2 RH (en alternance)
  
  Matières : GPEC, gestion des compétences, management interculturel, management et leadership, organisation du travail, droit du travail, politique de formation, politique d'amélioration des conditions de travail, intelligence économique...

• Sciences-U

  Lyon 2010 - 2011

• Université Littoral

  Dunkerque 2009 - 2010

• LYCEE ICOF (Lyon)

  Lyon 2007 - 2009

Réseau

• Amélie PANIER

• Aude LE BORGNE

• Aurélie DIAZ

• Bastien TREIBER

• Chrystelle GIRAUD

• Decoflash INDUSTRIES

• Ilona GIL

• Inês MARQUES

• Vincent VINCENT FRANÇOIS JEAN MARTIN