2012 - 2013J''ai intégré l'équipe RH de Bisnode début 2012 où j'assure les fonctions suivantes :
* Recrutement de nouveaux collaborateurs, principalement commerciaux "grands comptes" et développeurs informatiques :
- Refonte et rédaction des offres d'emploi en lien avec les managers
- Réflexion autour du mode de sourcing (jobboards, cabinets de recrutements, etc...) et établissement de tableaux de bords pour assurer le suivi des candidatures
- Mise en place de partenariat écoles - entreprise (EPITECH, école Léonard de Vinci, ...) afin de développer le réseau de stagiaires,
- Réalisation des entretiens de recrutement en totale autonomie;
- Aide à la réflexion des managers sur le choix des short-list et proposition d'embauche
- Intégration du collaborateur : Création d'un livret d'accueil pour les nouveaux collaborateurs en lien avec le département communication, Animation de la formation "nouvel arrivant" : présentation de la société, des équipes et de nos activités, Amélioration du site intranet de l'entreprise, création d'une page entreprise viadeo
* Administration des ressources humaines :
- Suivi du collaborateur de son entrée chez Bisnode à son départ (intégration, présentation, suivi des périodes d'essai,visites médicales, formalités de départ, ...)
- Réalisation des contrats de travail,
- Extraction des congés payés pour assurer le Back-up du gestionnaire de paie,
- Réalisation des différentes déclarations ( DUE, DADS, Dares, ...)
Interlocuteur privilégié pour toutes questions du collaborateur
* GPEC
- Amélioration du processus de recrutement en lien avec l'Apec
- Réalisation du plan pour l'égalité professionnelle homme-femme en lien avec l'APEC,
- Cartographie des métiers et fiches de poste,
- Formation aux entretiens annuels d'évaluation et entretiens de seconde partie de carrière
Association Olga Spitzer
- Assistante sociale
2008 - 2011Mes missions étaient l'accompagnement des familles au quotidien :
- Réalisation d'entretiens psychosociaux
- Gestion de projets
- Travail pluridisciplinaire
Confidentialité, gestion du stress, organisation
Education Nationale
- Assistante sociale
Paris2007 - 2008Suivi des élèves au quotidien dans leur scolarité
Travail en équipe avec l'ensemble des professionnels de l’Éducation Nationale
Association Chimène
- Assistante sociale
2006 - 2007Accompagnement de salariés et non salariés en situation de dépendance
- Ouverture de droits,
- Recherche de formations, d'emplois
- Suivi au quotidien
Formation généraliste Rh:
- Droit du travail,
- Administration du personnel,
- Gestion de la paie,
- Communication, gestion des conflits,
- Bilan social, GPEC,
- Word, Excel, PowerPoint,