Menu

Thomas FAITY

SAINT-BENOÎT

En résumé

Ergonome et psychologue du travail enregistré comme IPRP auprès de la DIRECCTE et spécialisé sur les thématiques de pénibilité au travail, j'accompagne les responsables (managers, RH) des PME/PMI poitevines dans la mise en place de solutions concrètes et spécifiques permettant de répondre aux obligations légales tout en renforçant les aspects de santé / sécurité au travail. Formé à l'université de Poitiers avec un master en ergonomie et psychologie du travail obtenu en 2013, j'ai aidé le groupe Elior à mettre en place son « outil pénibilité » en le testant sur un site pour ensuite réaliser les fiches pénibilité d'un PME de Poitiers.
Cette formation faisait suite à un emploi comme éducateur auprès de personnes autistes au cours duquel j'ai accompagné ces personnes dans leur vie quotidienne, notamment en leur apprenant à utiliser un système d'échanges d'images qui leur a permis de développer leur communication. Cette expérience professionnelle ainsi que celles dans la restauration (menées en parallèle de mes études) m'ont aussi permises de prendre conscience des enjeux autour de la santé au travail dans le monde professionnel.
Cet emploi faisait suite à une licence de psychologie obtenue à l'université Lyon 2 et commencée en parallèle d'une maîtrise de neuroscience.

Mes compétences :
Ergonome
IPRP
Pénibilité
Psychologue
Psychologue du travail
TMS

Entreprises

  • auto entrepreneur - Psychologue du travail - Ergonome indépendant

    2015 - maintenant Formation de 120 managers à la prévention des RPS – accompagnement d’une collectivité suite au suicide d’un de ses agents

  • Conseil Général de la Vienne - Ergonome et psychologue du travail

    2014 - maintenant

  • Collège A. Brouillet - Enseignant en mathématiques

    2014 - 2014

  • Logiparc - Consultant ergonome

    2013 - 2013 Réalisation des fiches pénibilités et élaboration des mesures de prévention pour les agents d'entretien et les ouvriers de maintenances (plombiers, peintres...), ces fiches pénibilité ont été validées par un professionnel de l'ARACT.

  • Elior - Consultant ergonome

    Courbevoie 2013 - 2013 Mise en place de l'outil « pénibilité » du groupe sur un site dans le cadre de la signature d'un accord sur la pénibilité. Etude de la situation spécifique du site notamment par rapport aux risques psycho-sociaux, aux restrictions d'aptitude et mise en place de mesures de prévention. Cette mission a été validée par un professionnel de l'ARACT.

  • Lycée J. Desfontaines - Assistant d'éducation

    2010 - 2012 Emploi à temps plein en parallèle des études

  • Orloje - Directeur de séjour adapté

    2008 - 2008 Responsable autonome d'une équipe de 4 personnes : planification, animation et gestion budgétaire du séjour pour personnes handicapées

  • Centre pour Adulte avec Autisme en Poitou - Educateur

    2007 - 2009 Animation et suivi des projets individuels des personnes autistes au quotidien, notamment à travers un travail en équipe très développé.

  • Divers restaurants - Chef de rang

    2005 - 2007 Emplois à temps plein en parallèle des études ayant permis de développer la rigueur et la réactivité au travail, le sens de l'organisation et le sens du relationnel avec la clientèle

  • Intermarché - Pompiste

    Vert-le-Grand 1999 - 2004 Ainsi que d'autres emploi durant les week-end et les vacances scolaires (secrétaire, manutentionnaire, professeur de cours à domicile).

Formations

Réseau

Annuaire des membres :