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Valérie VANDAELE

WANNEHAIN

En résumé

Mes compétences :
Qualité
Agroalimentaire
Sécurité alimentaire
Audit
HACCP
Gestion de projet
Gestion des ressources humaines
Management

Entreprises

  • TATE & LYLE INGREDIENTS FRANCE - EMEA Category technical manager and Safety manager

    2018 - maintenant Beverages and confectionery applications
  • Tate & Lyle - Team leader, Confectionery, Beverages, Dairy & Safety Manager

    United Kingdom 2015 - maintenant • Management d’une équipe de 3 techniciens, 1 associate food scientist et 1 ingénieur
    • Développement des interactions avec les équipes ventes, chefs de produits de manière à soutenir le business
    • Reporting mensuel sur la gestion de projets
    • Interface pour le CIR
    • Gestion et organisation des visites clients et événements internes pour le site
    • Management des réunions d’équipe
    • GRH : organisation du planning des techniciens, recrutements, entretiens d’évaluation, gestion des formations
    • Gestion des projets
    • Support clients
  • Tate and Lyle - CONFECTIONERY APPLICATION MANAGER & SAFETY MANAGER

    VILLENEUVE D'ASCQ 2012 - 2015 Promouvoir les ingrédients pour les IAA : texturants (amidons), fibres et édulcorants
    • Support des équipes de vente via le management des projets clients dans le respect des coûts et délais (gains de contrats pour la plate-forme texturants grâce à la réussite technique des projets) : gestion des essais pilote et caractérisations analytiques en vue de l’élaboration de présentations techniques, formulations et prototypes
    • Support technique direct aux clients : visites et essais avec les clients, formations aux ingrédients
    • Support aux équipes Recherche pour le lancement des nouveaux ingrédients : mise en évidence des caractéristiques applicatifs des ingrédients et développement de formulations associées
    • Management d’une équipe de techniciens
    • Veille technologique (ingrédients, process et B2C)

    Responsable Sécurité
    • Animation de la politique Sécurité pour le site
    • Gestion des audits sécurité sur site
    • Revue du document unique
    • Déploiement de la formation sécurité Safestart (by Dupont)
  • VERQUIN CONFISEUR - RESPONSABLE ASSURANCE QUALITE ET CONTROLE QUALITE

    2008 - 2012 Responsable de l’animation et l’amélioration du système de Management de la Qualité ainsi que de l’équipe HACCP
    Responsable de la certification du site : IFS (niveau supérieur), BRC (grade A), Bio
    Management de l’équipe Qualité : 2 techniciens Qualité et l’équipe de nettoyage (2)
    Mise en place d’un laboratoire de Contrôle Qualité (équipement du laboratoire, mise en place des contrôles)
    Définition et gestion du budget qualité
    Pilotage des formations hygiène, sécurité alimentaire : rédaction des supports, animation des formations et réalisation des évaluations.

  • S.E.C. - RESPONSABLE QUALITE-R&D

    1999 - 2008 *Mise en place et animation d’un Système de Management de la Qualité :
    Résultats : Certification de l’entreprise (BRC depuis 2004, IFS depuis 2007, GMP depuis 2005)
    *Pilotage et animation de la démarche HACCP :
    Construction d’1 étude HACCP / ligne de produit (4), mise à jour et enrichissement de l’étude.
    *Management :
    1/Recrutement et management d’une équipe de 5 personnes (techniciens Qualité et équipe nettoyage) :
    -Rédaction des fiches de poste
    -Rédaction et publication des offres d’emploi en liaison avec les prestataires associés (APEC, APECITA, ANPE, agences d’interim, cabinets d’outplacement)
    -Tri et sélection des candidatures
    -Réalisation des entretiens de recrutement/sélection du candidat final
    -Management « au quotidien »
    -Réalisation des entretiens d’évaluation et définition des objectifs
    -Evaluation des besoins en formation et achat de formations pour l'équipe
    2/Management transversal :
    -déployer et faire adhérer l’ensemble du personnel aux politiques Qualité et Hygiène
    -organiser et animer des groupes de travail avec les différents services pour créer un système qualité participatif et dynamique.).

    *Formation :
    Animation de formations et sensibilisation du personnel sur différents sujets (hygiène, HACCP, qualité-en moyenne une par an)
    Création de supports de communication (ex : support formation, livret d’accueil pour personnel intérimaire ou nouvel entrant)

    *Contrôle Qualité
    -Mise en place d’un laboratoire de contrôle Qualité : définition des beosins et achat de matériel
    -Mise en place d’indicateurs Qualité pour piloter le service (% réclamations, % Non Conformités, % retours, % NC fournisseurs, %lots déclassés, % produits recyclés
    -Mise en place de contrôles à réception pour les MP et pour les produits finis de négoce
    -Détermination d’un plan de contrôle et d’analyse externe pour les MP et les PF

    *Suivi Fournisseurs (dont sous-traitance) :
    1/Etablissement d’un questionnaire d’évaluation fournisseurs
    2/ Etablissement de cahiers des charges détaillés (produits de négoce, recettes propres à l'entreprise (chocolats)
    3/ Réalisation des audits (Europe, Maghreb, Asie)

    *Suivi clients :
    -Responsable de l’élaboration et du suivi des cahiers des charges MDD (France et Export)
    -Responsable des audits clients (2 par an en moyenne)
    -Interlocuteur « qualité » et « technique » avec les clients
    -Gestion des réclamations : réponses et déclenchement des non conformités et actions correctives

    *Gestion du Budget qualité

    *Divers usine
    -Responsable du dossier sanitation : sélection du fournisseur et suivi des visites sur site
    -Dossier Nettoyage : responsable pour l'acquisition du matériel (autolaveuses) et établissement des programmes de nettoyage de l’usine et des bureaux.
    -En charge du dossier Eco Emballages et du dossier REACH (Registration, Evaluation and Authorisation of Chemicals)

    *Développement nouveaux produits / Améliorations produits
    -Développement d’une gamme de chocolats et fourrages (2 couvertures lait enrobage et moulage, 2 couvertures noir lait et moulage, 1 couverture végécao et 1 fourrage praliné) et pilotage des tests d’analyse sensorielle : 2001
    -Développement nouveaux produits (choix MP, formulation, suivi et validation des essais sur ligne, suivi des études de vieillissement, obtention des aides publiques) :
    -Remplacement d’une graisse végétale hydrogénée (2007-2008)
    -Extension d'une gamme de sucres cuits (2007)
    -Développement régulier de nouveaux moulages pour l’atelier guimauves/gélifiés
    -Remplacement des colorants artificiels (2008)

    *Veille technologique et réglementaire
  • FRABEL - RESPONSABLE QUALITE

    1996 - 1999 *Mise en place du système Qualité selon le référentiel ISO 9002, totalement inexistant à la base => résultat : nouveaux marchés MARQUES DE DISTRIBUTEURS décrochés et conservation des marchés existants

    *Rédaction et suivi des cahiers des charges MDD

    *Initiation de l'ensemble du personnel en 1999(cadres, agents de maîtrise et opérateurs) à la démarche HACCP et développement des études par ligne de produit

    *Formation du personnel à l’hygiène et à la Qualité (1996,1997)

    *Mise en place d’un système de suivi des Non Conformités et amélioration continue.

    *Installation et gestion d’un laboratoire de contrôle Qualité

    *Conception et mise en place des plans de nettoyage : recrutement et management d’une personne dédiée au nettoyage

Formations

Réseau

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