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Zaineb NOUAF

LILLE

En résumé

Mes compétences :
Animation de groupes
Ecoute
Pédagogie
Travail en équipe
Santé au travail
Analyse
Conduite de projet

Entreprises

  • oRSEU - Consultante

    2015 - maintenant

  • La Redoute - Psychologue du travail/Ergonome

    Roubaix 2013 - 2014 Mise en œuvre de la démarche d'évaluation des risques psychosociaux sur l'ensemble de l'entreprise
    Identification et évaluation : animation de groupe de travail
    Restitution auprès des acteurs concernés : directions, IRP
    Proposition de pistes d'action
    Mise en place de Comités de Pilotage
    Rédaction de rapports
    Travail pluridisciplinaire pour inscrire les risques psychosociaux dans le Document Unique

  • Pole Sante Travail Métropole Nord - CISST - Ergonome

    2012 - 2012 Pôle Santé Travail Métropole Nord - CISST
    Activités : intervention en ergonomie dans le cadre d’une relocalisation d’activité sur un site industriel (ECL Ronchin)
    Intervention à la demande du médecin du travail
    Analyse de l'activité d'un atelier relocalisé sur le site
    Evaluation des risques
    Propositions d'actions

  • Pôle Santé travail Métropole Nord - Ergonome

    2012 - 2012 Activités : intervention en ergonomie dans le cadre d'une relocalisation d'activité sur un site
    industriel (ECL Ronchin)

  • SNCF - Ergonome

    2010 - 2011 SNCF - DRH /Relations sociales, Pôle « Vie au travail », Paris
    Activités : intervention en établissement autour du collectif de travail des managers de proximité
    Analyse de l'activité
    Animation du groupe de travail chargé de construire le plan d'action

  • SNCF - Psychologue du travail - Ergonome

    2010 - 2011 DRH /Relations sociales, Pôle « Vie au travail »,
    Activités : intervention en établissement autour du collectif de travail des managers de proximité

  • Service DAEVU - Employé

    2009 - 2010 Activités : écoute et conseil aux étudiants.

  • Société Additeam - Assistante recrutement

    2008 - 2009

Formations

Réseau

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