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Alexandra BERNARD

ORSAY

En résumé

Mes compétences :
Entretiens individuels
Tests psychotechniques
Communication interne
Statistiques et Méthodes Quantitatives
Orientation clients
Procédures de recrutement
Conduite de projets
Orientation et accompagnement professionnel
Formalisation du besoin
Ateliers et focus groupe salariés (animation)
Recueil de données d’usages et tests utilisateurs
Enquêtes qualitatives et quantitatives
Ingénierie de formation

Entreprises

  • Université Lille SHS - Ingénieure d'étude en orientation professionnelle, chargée de la transition secondaire - université

    2016 - maintenant
  • IUT de Rennes ( parcours GEA ) - Chargée d'enseignement "Projet professionnel"

    2014 - 2014 Intervention dans le cadre du "Projet Professionnel et Personnel": élaboration et animation du module "compétences", en collaboration avec l'entreprise Orange
  • Université Paris-Sud - Chargée d'orientation et d'insertion professionnelle - Formatrice "Gestion de carrière"

    Orsay 2014 - 2016 Formatrice "gestion de carrière" dans le Diplôme Universitaire Méthodes et Organisation (DUMO) : Ingénierie de formation (élaboration et animation de modules pédagogiques pour des étudiants en situation de réorientation, évaluation formative) et suivi individuel des étudiants dans la construction de leur projet professionnel

    Accompagnement individuel: bilans d’orientation professionnelle (entretiens individuels et conception d'outils et de dispositifs d'aide à l'orientation)

    Accompagnement collectif : responsable du « parcours d’ateliers de construction de projet » (élaboration, coordination et animation des ateliers), ateliers thématiques de construction de projets d’orientation, ateliers de préparation aux candidature (CV/LM)

    Liaison lycée – université dans le cadre de l’orientation active : élaboration et animation d’ateliers de réflexion sur l’orientation, à destination des lycéens
  • Comité départemental 35 Boxe Française - Présidente de comité départemental sportif (activité bénévole)

    2012 - 2014 - Gestion, organisation et supervision des activités sur le département (500 licenciés),
    - Animation du réseau interne (représentants de clubs et cadres techniques)
    - Partenariats externes (instances régionales et départementales)
  • Orange - Chargée d'études et de projets RH (contrat de professionnalisation)

    Paris 2012 - 2013 Projet de restructuration immobilière du site R&D Orange Labs de Lannion : Ergonomie organisationnelle, conduite de projet, élaboration et animation d’évènements de communication, élaboration et animation de focus groupe, création d’un outil de veille à l'impact du projet (public cible: 1500 salariés)

    Mission annexe: Élaboration et mise en place de dispositifs pour faciliter la concrétisation des projets professionnels (animations, plaquette de communication)
  • Orange - Chargée de Ressources Humaines - Stagiaire Psychologue du travail

    Paris 2011 - 2012 Côté Orange avenirs (entité de conseil en mobilité carrière):
    Procédures d’accompagnement des salariés dans leur mobilité professionnelle, ateliers de développement personnel et professionnel, évènements de communication interne, formation

    Côté Agence Recrutement : Procédures de recrutement externe (sourcing, entretiens, comptes-rendus), spécialisation dans les recrutements des personnes en situation de handicap, forums emploi
  • Centre Hospitalier Universitaire Fann - Psychologue stagiaire

    2008 - 2008 Accueil, diagnostic et suivi psychologique des patients
  • Association « l’Accueil » - Psychologue stagiaire

    2007 - 2007 Missions d'accueil, d'écoute et de soutien psychologique aux personnes en rupture sociale

Formations

  • Université Rennes 2 Haute Bretagne master 2 IPC

    Rennes 2010 - 2013 Master 2 Psychologie du Travail et des Organisations

    Mention Très Bien
  • Université Rennes 2 Haute Bretagne (Rennes)

    Rennes 2005 - 2010 Licence et Master 1

    Orientation Psychocriminologie

Réseau

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