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Babeth PRYEN

Paris

En résumé

10 ANS d'expérience en ACCOMPAGNEMENT RH
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CONSEILLERE en EVOLUTION PROFESSIONNELLE (FAF.TT)
CONSUlTANTE RH - (CARAXO)
CONSULTANTE RH - ( SODIE) (1.5 ans)
CONSEILLERE en ACCOMPAGNEMENT et PLACEMENT - Sté INGEUS (3 ans)
CONSULTANTE RH (Missions pour Altédia, Right Management) (2 ans)
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16 ANS d'expérience EN GRANDE DISTRIBUTION
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OKAIDI : 2 ANS (Acheteuse)
DECATHLON : 14 ANS (Gestionnaire,Acheteuse,Chef de Produits,Chef de Marché.....)
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Formation Coaching (International Mozaik - Paris)
MASTER 2 RH - (IAE Lille)
Diplôme DUCERH (Cueep Lille)
Diplôme ISG (Institut Supérieur de Gestion - Paris)







Mes compétences :
Ressources humaines
Formation professionnelle continue
Bilan de compétences
Ingénierie et animation de formation
Accompagnement en mobilité professionnelle

Entreprises

  • FAF.TT - CONSEILLERE EN EVOLUTION PROFESSIONNELLE

    Paris 2014 - maintenant INFORMATION, CONSEIL et ACCOMPAGNEMENT à l'ELABORATION, la VALIDATION ou la MISE EN OEUVRE de PROJETS PROFESSIONNELS de Salariés et Demandeurs d'emploi
    (Projets de : formation, mobilité ou reconversion professionnelle, recherche d'emploi...)
  • Caraxo Conseil - CONSULTANTE RH

    Lezennes 2012 - 2014 - Consultante bilans de compétences, gestion des emplois et des carrières
    - Responsable du centre de bilans de compétences
    - Responsable du département accompagnements individuels
  • CARAXO - CONSULTANTE RH

    Lezennes 2012 - 2014 - Consultante bilans de compétences , gestion des emplois et des carrières
    - Responsable du centre de bilans de compétences
    - Responsable du département accompagnements individuels
  • Caraxo Conseil - Consultante en Bilan de compétences

    Lezennes 2012 - 2014 CARAXO V d'Ascq * Réalisation bilans de compétences
    * Création et animation de modules de formation ;
    * Accompagnement/ formation auprès des entreprises sur diverses prestations RH
    Mener un projet formation - Conduite d'entretiens professionnels, d'évaluation, bilan
    d'étape professionnel - Sécurisation des parcours professionnel - GPEC - Plan de formation
  • ROUGE GORGE LINGERIE - Chargée de missions RH/Alternance

    Wasquehal 2011 - 2012 Chargée de missions RH / Alternance / Master 2 RH - IAE Lille
    - Participation à l'élaboration d'un référentiel de compétences
    - Création d'outils de recrutement pour les managers
  • CARAXO - CONSULTANTE RH -BILANS DE COMPETENCES

    Lezennes 2011 - 2011
  • SODIE - Consultante RH & Référente de site

    Paris 2009 - 2011 * Accompagnement individuel/collectif (Projet professionnels/formation, TRE, retour emploi)
    * Réalisation de bilans de compétences ;
    * Animation de formations, d'ateliers et de réunions. ;
    * Organisation du site / Formation et animation d'une équipe de 8 personnes
  • SODIE, groupe ALPHA Cabinet conseil en Ressources Humaines - Consultante

    Paris 2009 - 2011
  • INGEUS - Conseillère accompagnement et placement

    Paris 2006 - 2009
  • INGEUS Lille - Conseillère

    2006 - 2009 Conseillère en accompagnement et placement de demandeurs d'emplois
    * Accompagnement au projet professionnel et retour à l'emploi spécifiquement public cadre
    * Elaboration de stratégie et formation aux techniques de recherche d'emploi ;
    * Prospection entreprises: collecte et réponse aux besoins de recrutement ;
    * Relation partenaires entreprises et Institutionnels (Comités opérationnel et de pilotage)
  • RIGHT MANAGEMENT - Groupe MANPOWER - Consultante RH

    2004 - 2005 Missions RH :
    * Accompagnement individuel: bilan de compétences et aide à la définition de projets professionnels, outplacement (Public Cadre)
    * Accompagnement collectif et individuel, formation aux TRE (Cellule reclassement-150p)
  • RIGHT MANAGEMENT/ ALTEDIA - CONSULTANTE RH

    2004 - 2005
  • OKAIDI - Acheteuse internationale

    Roubaix 2000 - 2002 Achats Annuels 12 collections - 250 références - CA : 45Millions EUR
    * Sélection gamme de produits, prospection fournisseurs. ;
    * Négociation qualité, prix, délais de livraisons et de paiement
  • OKAIDI - ACHETEUSE

    Roubaix 2000 - 2002
  • DECATHLON - CHEF PRODUIT/ ACHETEUSE/ CHEF DE MARCHé

    Villeneuve d'Ascq 1986 - 2000
  • DECATHLON - Chef de produits/ Acheteuse

    Villeneuve d'Ascq 1986 - 2000 Création annuelle 120 produits - CA : 75 Millions EUR
    * Analyse marché, recueil besoins, politique produits, conception gammes, négociation. ;
    * Formation de 200 responsables de rayon
    * Animation d'une équipe de 5 personnes ,
  • AUCHAN - Chef de caisses

    Villeneuve-d'Ascq 1985 - 1986 * Recrutement et suivi de la formation de 100 hôtesses de caisse

Formations

Réseau

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