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Edwige BARRIERE

Chauray

En résumé

Riche de deux années d'expérience au sein du Groupe 3S je quitte, dans le cadre d'un rapprochement de conjoint, la région Toulousaine.

Ainsi, je suis à la recherche d'un emploi sur Niort et sa région.

J'ai fait le choix de m'orienter dans un premier temps vers un poste généraliste car il me semble essentiel de connaître et comprendre les différentes problématiques RH afin de pouvoir mettre en œuvre des politiques adaptées. Cependant, je suis aujourd'hui à l'écoute de toute opportunité en Ressources Humaines.

Mes compétences :
Droit social
Gestion administrative du personnel
Paie
Pack Office

Entreprises

  • MAAF - Gestionnaire Paie

    Chauray 2014 - maintenant

  • Groupe 3S - Assistante Paie et Administration du personnel

    2012 - 2014 Ce poste polyvalent à dominante administrative nécessite une veille permanente relative au respect des obligations légales et conventionnelles.

    L’ensemble des tâches confiées englobent la gestion inhérente à l’embauche, à la sortie des salariés ainsi que le suivi quotidien des dossiers des salariés.

    Administration du personnel
    - Etablissement des DUE,
    - Gestion des situations particulières (travailleurs étrangers, mineurs de plus de 16 ans),
    - Rédaction des contrats, avenants, courriers, suivi des échéances contractuelles (fin de période d’essai, fin de CDD),
    - Rédaction d’attestations (attestations de salaire CPAM, attestations employeur),
    - Suivi des absences (accident du travail, maladie, congés payés, congés maternité, congés parental…),
    - Déclaration et suivi des AT,
    - Gestion des relations avec les services de médecine du travail et suivi des visites médicales,
    - Constitution et suivi des dossiers maladie et prévoyance (complément IJSS)

    Paie
    - Préparation des salaires, contrôle, saisie des éléments variables, édition des bulletins,
    - Préparation des soldes de tout compte, attestations pôle emploi,
    - Etablissement des déclarations de charges sociales,
    - Gestion des acomptes,
    - Gestion et suivi des avis à tiers détenteurs

  • MACIF Centre-Ouest Atlantique - Assistante Ressources Humaines (stagiaire)

    Niort 2011 - 2011 - Gestion administrative du personnel
    (Réaction de contrats et avenants, rédaction d’attestations, suivi des congés maternité, suivi des congés parentaux d’éducation, suivi des absences pour évènements familiaux et maladie etc…)

    - Participation à l'organisation des élections professionnelles (CE/DP)

    - Élaboration d'un plan d'action sur le thème de la santé et sécurité au travail
    (Recherche et veille documentaire, inventaires des risques physiques et psychologiques dans l’entreprise, analyse des facteurs de risques, élaboration d’un plan d’action, définition des priorités, rédactions de procédures relatives à la gestion des accidents du travail, mise en place d'une procédure de sécurité en cas d'agression)

  • Adecco - Assistante recrutement (stagiaire)

    Villeurbanne 2009 - 2009 Recrutement
    - accueil physique et téléphonique du public intérimaire
    - tri des CV
    - sélection
    - entretien

    Gestion administrative
    - suivi des contrats de travail
    - mise à jour des fichiers intérimaires
    - gestion des visites médicales

    Lors de cette mission, j'ai appréhendé le recrutement de personnel intérimaire ainsi que le suivi administratif qui en découle. Aussi, j’ai été amenée à être en relation avec les clients et effectuer auprès d’eux une analyse des besoins dans le souci de leur proposer les profils les plus adaptés.

  • Séolis - Agent administratif

    2009 - 2010

  • Crédit Agricole - Chargée d'accueil (stagiaire)

    Montrouge 2008 - 2008

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