Titulaire d'un 2nd cycle en management et administration des entreprises, que j’ai effectué en alternance au sein d’une direction des Ressources Humaines, je possède aujourd’hui 9 ans d’expérience dans le domaine des ressources humaines et plus particulièrement dans la formation professionnelle continue.
J’ai à la fois la pratique de la gestion de formation en entreprise dans de grands groupes tels que Chronopost International ou Renault ainsi que dans une structure de conseil spécialisée dans le domaine de la formation professionnelle. Cette dernière expérience m’a permis d’accentuer mes connaissances au niveau de la 24 83 ainsi que du financement de la formation professionnelle via les OPCA mais également d’élargir mes compétences dans le domaine RH où je gérais l’administration du personnel (de l'embauche à la sortie du personnel en passant par la gestion des congés et des arrêts maladies), je transmettais et contrôlais les éléments de paies, j’effectuais le recrutement des assistantes formation...
Mes compétences :
Formation
Formation professionnelle
Ressources humaines