Fiona KOUATCHE KEPSI

En résumé

Entreprises

• DHL Express - Assistante rémunération et gestion RH

  Paris 2014 - 2015 - Elaborer et mettre en œuvre un suivi des dépenses politique de mobilité
  - Elaborer les bilan sociaux et rapports de situation comparée
  - Participer à la gestion du grading des postes (analyse des gradings)
  - Effectuer un suivi des primes exceptionnelles
  - Réaliser le bilan des hauts potentiels
  - Participer au projet « absentéisme – mieux comprendre pour mieux gérer »
  - Réaliser des « situations de rémunérations » (état des lieux de packages…)
  - Prendre en charge les publipostages relatifs aux NAO
  - Gérer le 1% logement (répondre aux sollicitations des salariés, suivi des réponses des organismes, relance…)
  - Valider les demandes d’attributions de véhicule de fonction d’après la « car policy »
  
  Et plus globalement, intervenir en amont sur tout type de dossiers Comp&Ben lorsque nécessaire (mobilisation des données, modélisation, analyse, préparation des réponses aux demandes du Groupe….)
  

• Etablissement Public Foncier des Yvelines - Chargée des Ressources Humaines

  2012 - 2014 Rémunération / Paie :
  - Elaboration du GVT 2013 et 2014
  - Calcul de l’attribution de la prime d’intéressement 2013 et 2014
  - Préparation des soldes tout compte
  - Transmission des éléments variables de paie au service comptable
  - Création d’une grille de rémunération pour les alternants
  
  Administration du personnel / Autres :
  - Suivi et calcul des congés payés,
  - Rédaction des contrats de travail, attestations, courriers et mails,
  - Gestion de la médecine du travail,
  - Mise à jour du règlement du personnel
  - Veille juridique
  - Organisation des élections professionnelles
  - Participation à l’élaboration du bilan social
  
  Formation / GPEC :
  - Participation au plan de formation, suivi du budget
  - Gestion de la formation (sélection, inscription et suivi)
  - Modification du support de l’entretien annuel d’évaluation
  - Mise à jour des fiches de poste
  

• Commission Nationale de l'Informatique et des Libertés - Assistante RH

  2012 - 2012 • Constitution de dossier administratif
  • Organisation RDV et suivi de la médecine de prévention
  • Rédaction des attestations et courriers
  • Saisie des données dans l’outil métier
  • Vérification des paies
  • Recrutement : Tri des candidatures, suivi du recrutement et intégrations de stagiaires
  

• Mairie de Bagneux - Animatrice

  2011 - 2011 • Encadrement des enfants sur les accueils périscolaires, les centres de loisirs et le temps de midi sur les écoles
  • Conception et élaboration des projets d’activités mis en place par le centre de loisirs
  • Organisation et animation des activités ludiques, sportives et manuelles
  

• Mairie de Montrouge et de Malakoff - Animatrice et Assistante sanitaire

  2009 - 2010 • Organisation de l'infirmerie et gestion des petits soins au quotidien,
  • Collecte et distribution des traitements médicamenteux,
  • Veille à la santé de tous les participants du séjour,
  • Encadrement des enfants sur les centres de vacances, et les centres de loisirs
  • Conception et élaboration des projets d’activités mis en place par le centre de loisirs ou de vacances
  • Organisation et animation des activités ludiques, sportives et manuelles

Formations

• Sciences-U

  Paris 2014 - 2015 Titre certifié niveau I "Management des RH"

• CIEFA Groupe IGS

  Paris 2013 - 2014 Titre certifié niveau II "Responsable de la Gestion des RH"

• SUP Des RH

  Paris 2010 - 2013 Titre certifié niveau II "Chargé des RH"

• Lycée Maurice Genevoix

  Montrouge 2006 - 2009 Baccalauréat ES

Réseau

• Belkis JERIDI

• Chloe BOYER

• Isaure LOPIN

• Jérémie SANTERRE

• Julien BOURDON

• Marion CORDET

• Rebecca FERRIERE

• Tiphaine LEQUELLEC