Saint-Ouen
Bonjour,
Votre entreprise gère son personnel dans le respect de ses obligations légales et ses contraintes sociales. Pour répondre à ces besoins, l'exploitation d'un système d'information capable de gérer l'ensemble de vos processus de gestion s'impose. Dans ce contexte, l'intervention d'un Chef de projets SIRH doté d'une expertise fonctionnelle en RH est nécessaire pour en assurer la gestion. C'est ce métier passionnant que j'exerce depuis plusieurs années au travers de différentes expériences professionnelles.
J'ai formé plusieurs centaines de responsables sur des progiciels de gestion du personnel (Administration du personnel, GPEC, entretiens professionnels, gestion de la formation, gestion des temps et Activités, Planification du personnel, santé et sécurité au travail, bilan sociale, ).
J’ai conçu et rédigé des scénarii de formation utilisés pour évaluer puis former les techniciens du SAV Automobile RENAULT Academy (mes documents sont traduits en 17 langues et diffusés dans des centres de formation du monde entier).
Dernièrement, j'ai mis en place des SIRH couvrant la majorité des processus de gestion RH de l'entreprise. Je suis intervenu dans les phases d'audit fonctionnel dans lesquelles j'ai pu mettre à profit mon expérience chez les éditeurs..
J’aime animer des prestations, diriger et coordonner des projets, proposer et vendre des solutions aux entreprises.
Cordialement,
Jean-Paul KLUGE
Mes compétences :
Ressources humaines
Simulateur
Gestion des risques professionnels
GPEC
Conseil
Organisation
Coordination
Pédagogie
Gestion de projet
Rédaction
Pas de formation renseignée
