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Jérôme DELSART

PARIS 20

En résumé

Présentation en cours de réécriture...

Mes compétences :
Alimentaire
Automobile
Consultant
Ergonome
Ergonomie
PGI
Psychologie
Psychologie du travail
Psychologie du travail et des organisations
Risques psychosociaux
Santé
Santé au travail
Textile
Conseil
Sociologie des organisations

Entreprises

  • DEGEST - Ergonome, Chargé d'études

    PARIS 20 2009 - maintenant - Etude CE :
    ---> SNCF BOURGOGNE FRANCHE COMTE
    ---> SNCF PARIS RIVE GAUCHE

    - Expertise CE "Nouvelles Technologies" :
    ---> GALERIES LAFAYETTE HAUSMANN

    - Expertise CHSCT pour "risque grave" :
    ---> SNCF PARIS SUD EST
    ---> DIR MASSIF CENTRAL
    ---> KEOLIS ARTOIS-GOHELLE

    - Expertise CHSCT pour la mise en place d'un projet important :
    ---> SNCF AQUITAINE
    ---> SNCF BOURGOGNE FRANCHE COMTE
    ---> SNCF LIMOUSIN
    ---> SNCF NORMANDIE
    ---> SNCF PACA
    ---> SNCF PARIS GARE DE LYON
    ---> SNCF PARIS SAINT LAZARE
    ---> SNCF PAYS DE LOIRE
    ---> CONFORAMA GARGES-LES-GONESSE
    ---> COMPASS SUD OUEST
    ---> EDF RTE
    ---> STRATOR SAS
    ---> VEOLIA EAU IDF-CENTRE
    ---> VEOLIA EAU

    SECTEURS D'ACTIVITE
    Commerce (Conforama, Galeries Lafayette Hausmann) - Transport (Kéolis, SNCF) - Restauration collective (Compass Sud Ouest) - Energie (EDF RTE), Exploitation de l'eau (Véolia) - Informatique (Strator SAS) - Fonction publique d'Etat (DIR)

  • Association de Santé au Travail de l'Arrondissement de Valenciennes (ASTAV) - Ergonome

    2007 - 2008 - Diagnostics ergonomiques courts à la demande des médecins du travail dans le cadre de la prévention des risques professionnels ;

    - Propositions d'améliorations des conditions de travail aux entreprises adhérentes qui bénéficient des services de la médecine du travail ;

    - Mise en place et animation de groupes de travail en entreprise.

    Bilan au 31 décembre 2008 :
    - 18 intervention ergonomiques ;
    - Métrologie des ambiances thermiques, lumineuses, sonores ;
    - Collaboration avec 15 médecins.

  • Vallourec - Ergonome (stagiaire)

    Boulogne-Billancourt 2006 - 2006 Description de la société : Fabrication de tubes en acier sans soudures

    MISSION :
    - Intervention ergonomique sur les locotracteurs

    ACTIVITES :
    - Observations, entretiens
    - Analyse des documents
    - Analyse des observations et entretiens
    - Propositions d'améliorations et Plans d'actions
    - Animation de comités de pilotage

    COMPETENCES ACQUISES :
    Animer un comité de pilotage

  • PGI - Nordlys - Ergonome (stagiaire)

    2005 - 2005 Description de la société : Fabrication de textile technique (non-tissé)

    MISSION :
    - Réaliser et formaliser par écrit les études de postes de travail

    ACTIVITES :
    - Analyse de 3 postes de travail
    - Création de fiches de poste
    - Analyse des risques
    - Rédaction d'un rapport interne

    COMPETENCES ACQUISES :
    Résistance au stress, capacité de synthèse, expression écrite

  • Renault - Ergonome (stagiaire)

    Boulogne-Billancourt 2004 - 2005 Description de la société : Fabrication de véhicules légers moyen de gamme

    MISSION :
    - Coter des postes de travail

    ACTIVITES :
    - Cotation d'environ 50 postes de travail
    - Optimisation du fichier Excel pour la gestion de l'ergonomie des postes de travail
    - Collaboration avec l'ergonome du site et recherche de causes sur les problèmes liés au clipsage
    - Communication des soucis de sécurité au service "Conditions de Travail"
    - Participation à un chantier Kaizen : proposition d'améliorations

    COMPETENCES ACQUISES :
    Adaptabilité, autonomie, confiance en soi, créativité, disponibilité, implication, initiative, qualités d'organisation, rigueur

  • Délifrance - Ergonome (stagiaire)

    Ivry sur Seine 2004 - 2004 Description de la société : Fabrication de pain précuit surgelé

    MISSION :
    - Etudier 3 postes de travail (démoulage, tranchage, lignes de palettisation)

    ACTIVITES :
    - Analyse de 2 postes de travail (démoulage et tranchage)
    - Propositions d'améliorations
    - Révision et création de fiches de poste sécurité

    COMPETENCES ACQUISES :
    Argumentation, capacité d'analyse, écoute, qualités de contact, qualités pédagogiques

  • Cerestar - Magasinier

    SAINT-QUENTIN 2002 - 2003 Reception du matériel, rangement de matériel et inventaires pendant les vacances scolaires.

  • Cerestar - Employé au Support Qualité

    SAINT-QUENTIN 2000 - 2002 Préparateurs de commandes d'échantillons gratuits pour des clients.

    Prise d'échantillons de produits dans l'usine et dans les différents entrepôts pour le Laboratoire Support Qualité.

Formations

Réseau

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